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中方教师补充协议书范本

一、协议书概述

本协议书旨在明确中方教师与聘用单位之间的权利、义务及责任，确保双方在合作过程中的合法权益。本协议书适用于聘用单位与中方教师签订的补充协议，作为劳动合同的补充文件。以下是对本协议书内容的详细阐述。

二、协议内容

1.协议双方

（1）甲方：聘用单位，负责中方教师的聘用、管理及考核。

（2）乙方：中方教师，接受甲方聘用，从事教育教学工作。

2.协议期限

（1）本协议期限自双方签订之日起，至乙方完成甲方约定的教学工作任务为止。

（2）如需延长协议期限，双方应提前一个月以书面形式通知对方，经双方协商一致后，签订补充协议。

3.教学任务

（1）乙方应按照甲方要求，完成教育教学任务，包括但不限于课程讲授、辅导、教学研究等。

（2）乙方应遵守教学纪律，保证教学质量，不得违反国家法律法规和学校规章制度。

4.工作时间与待遇

（1）乙方工作时间参照国家法定工作时间执行，具体工作时长由双方协商确定。

（2）乙方待遇包括基本工资、绩效工资、奖金、津贴等，具体标准由双方协商确定。

5.考核与晋升

（1）甲方对乙方的工作进行定期考核，考核结果作为乙方晋升、续签协议的依据。

（2）乙方应积极参加各类培训和学术交流活动，提升自身教育教学水平。

6.必威体育官网网址条款

（1）乙方应严格遵守甲方单位的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方单位的商业秘密、技术秘密等。

（2）乙方离职后，不得利用在甲方单位工作期间获取的信息从事与甲方单位利益相冲突的活动。

7.解除协议

（1）乙方如有严重违反本协议约定，甲方有权解除本协议。

（2）甲方如需解除本协议，应提前一个月以书面形式通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。

8.违约责任

（1）如乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

（2）如甲方违反本协议约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

三、协议生效与终止

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议期满或双方协商一致解除本协议后，本协议自行终止。

3.本协议终止后，双方应妥善处理未尽事宜。

本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

四、协议附件

1.附件一：乙方个人信息表

乙方个人信息表应包括姓名、性别、身份证号码、出生日期、学历、专业、联系方式等基本信息，以便甲方了解乙方的基本情况。

2.附件二：乙方教学计划

乙方教学计划应详细列出乙方在本学年度或学期内的教学任务、课程安排、教学目标等，以便甲方对乙方的工作进行监督和评估。

3.附件三：乙方工作考核标准

乙方工作考核标准应明确考核指标、考核方式、考核周期等，以便甲方对乙方的工作进行全面、客观的考核。

五、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均有权向聘用单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.仲裁委员会的裁决为最终裁决，双方应遵守并执行。

六、其他约定

1.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本协议的修改、补充均需双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。

3.本协议的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国法律。

4.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

七、签字与生效

1.甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：________________

日期：____________________________

2.乙方（签字）：____________________

日期：____________________________

八、附件清单

1.附件一：乙方个人信息表

2.附件二：乙方教学计划

3.附件三：乙方工作考核标准

九、协议解除条件

1.乙方因个人原因提出辞职，需提前一个月以书面形式通知甲方。

2.甲方因乙方严重违反教学纪律、工作职责或其他严重违反协议约定的行为，有权立即解除本协议。

3.甲方因故无法继续履行协议，如学校停办、合并、搬迁等情况，有权解除本协议。

4.乙方因健康原因无法继续履行协议，需提供相关医疗证明，经甲方确认后，双方可协商解除协议。

5.双方经协商一致，可以解除本协议。

十、协议终止后的处理

1.协议终止后，乙方应按照甲方的要求，办理工作交接手续，确保教学工作的连续性和稳定性。

2.甲方应按照国家规定和双方协议约定，支付乙方相应的经济补偿。

3.乙方离职后，应遵守必威体育官网网址条款，不得泄露甲方单位的任何信息。

十一、协议的附件和补充

1.本协议的附件是协议内容的有效组成部分，与本协议具有同等法律效力。

2.本协议的补充协议与本协议具有同等法律效力，双方应共同遵守。

十二、协议的修订

1.本协议的修订需经双方协商一致，并以书面形式进行。

2.任何修订后