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幼儿园法制副校长聘任合同

合同编号：__________

一、合同主体

1.甲方（幼儿园）

1.1名称：[甲方幼儿园具体名称]

1.2地址：[甲方幼儿园详细地址]

1.3联系方式：[甲方幼儿园联系电话]

2.乙方（法制副校长）

2.1姓名：[乙方姓名]

2.2身份证号：[乙方身份证号码]

2.3联系方式：[乙方联系电话]

二、聘任期限

3.聘任起止时间

3.1开始日期：本合同自[具体开始日期]起生效。

3.2结束日期：聘任期限至[具体结束日期]止。

三、工作职责与义务

4.乙方工作职责

4.1法制教育工作

乙方应根据幼儿的特点和需求，制定切实可行的法制教育计划，定期为幼儿开展法制教育活动，培养幼儿的法制观念和法律意识。

教育内容应包括但不限于基本法律常识、安全知识、自我保护意识等，通过生动有趣的形式，如故事、游戏、图片等，让幼儿易于理解和接受。

4.2法律咨询与指导

乙方应随时为甲方提供法律咨询服务，解答甲方在管理和教育过程中遇到的法律问题，提供专业的法律意见和建议。

协助甲方制定和完善各项规章制度，保证其符合法律法规的要求，避免潜在的法律风险。

4.3协助处理纠纷

当甲方遇到与家长、教职工或其他相关方面的纠纷时，乙方应积极协助甲方进行调解和处理，维护甲方的合法权益。

参与处理幼儿园内的突发事件，提供法律方面的支持和建议，保证事件得到妥善解决。

5.乙方义务

5.1遵守法律法规

乙方应严格遵守国家法律法规，自觉维护法律的尊严和权威，以良好的法律素养和道德品质为幼儿树立榜样。

5.2保守幼儿园秘密

乙方对在工作中知悉的甲方幼儿园的商业秘密、教学内容、幼儿信息等负有必威体育官网网址义务，不得向任何第三方泄露。

5.3按时履行职责

乙方应按照本合同的约定，按时、认真地履行各项工作职责，不得无故拖延或拒绝履行。

四、甲方的权利与义务

6.甲方权利

6.1监督乙方工作

甲方有权对乙方的工作进行监督，检查乙方的工作进展和工作质量，提出改进意见和建议。

6.2提出工作建议

甲方有权根据幼儿园的实际情况和需求，向乙方提出工作建议和要求，乙方应认真考虑并予以采纳。

7.甲方义务

7.1提供必要的工作条件

甲方应为乙方提供必要的工作条件，包括办公场所、办公设备、教学资料等，以便乙方能够顺利开展工作。

7.2配合乙方工作

甲方应积极配合乙方的工作，提供相关的信息和资料，协助乙方解决工作中遇到的问题和困难。

五、工作时间与方式

8.工作时间安排

8.1定期到校时间

乙方应每月定期到甲方幼儿园工作[具体天数]，具体时间为[每周具体到校时间]。

8.2特殊情况时间安排

如遇特殊情况，如幼儿园举办重大活动、处理突发事件等，乙方应根据甲方的要求及时到园提供协助。

9.工作方式

9.1讲座与培训

乙方应定期为甲方幼儿园的教职工和幼儿举办法制讲座和培训，提高他们的法律意识和法律素养。

9.2个别咨询与指导

乙方应随时为甲方幼儿园的教职工和幼儿提供个别咨询与指导，解答他们在法律方面的疑问和困惑。

六、报酬与待遇

10.报酬标准与支付方式

10.1报酬金额

甲方应按照每月[具体金额]元的标准向乙方支付报酬。

10.2支付时间

甲方应在每月的[具体支付日期]前，将乙方的报酬支付至乙方指定的银行账户。

11.待遇

11.1工作条件保障

甲方应为乙方提供良好的工作环境和条件，保证乙方能够安心工作。

11.2其他福利待遇

甲方应为乙方提供必要的交通补贴和餐饮补贴，补贴标准为每月[具体金额]元。

七、合同的变更与解除

12.合同变更

12.1变更条件

本合同的变更须经双方协商一致，并签订书面变更协议。

如因法律法规的变更或其他不可抗力因素导致本合同的部分条款无法履行，双方应协商修改相关条款。

12.2变更程序

一方提出变更合同的请求，应向对方发出书面通知，说明变更的内容和理由。

对方应在收到通知后的[具体天数]日内予以答复，如同意变更，双方应签订书面变更协议；如不同意变更，应说明理由。

13.合同解除

13.1解除条件

双方协商一致，可以解除本合同。

乙方未按照本合同的约定履行工作职责，经甲方书面通知后仍未改正的，甲方有权解除本合同。

甲方未按照本合同的约定支付报酬或提供工作条件，经乙方书面通知后仍未改正的，乙方有权解除本合同。

因不可抗力或其他不可预见、不可避免的因素导致本合同无法履行的，双方可以解除本合同。

13.2解除程序

一方提出解除合同的请求，应向对方发出书面通知，说明解除的原因和依据。

对方应在收到通知后的[具体天数]日内予以答复，如同意解除，双方应办理相关的解除手续；如