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上海饭店劳务合同范本

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（饭店）：____________________

乙方（劳务人员）：__________________

鉴于甲方系一家经营餐饮业务的饭店，为提高餐饮服务质量，甲方拟招聘乙方从事餐饮行业相关工作，双方本着平等互利、协商一致的原则，经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为________年。

2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应在合同期满前________日内，书面签订续签合同。

二、工作内容

1.乙方应聘甲方提供的________岗位，从事________工作。

2.乙方应按照甲方的工作要求，完成工作任务，服从甲方管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制，每周工作________天，每日工作时间为________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、病假等休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定支付乙方工资，工资标准为每月________元。

2.乙方完成工作任务后，甲方应按月足额支付工资。

3.甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、劳动保护与职业培训

1.甲方为乙方提供必要的工作条件、劳动保护和职业培训。

2.乙方在履行职务过程中发生工伤，甲方应按照国家有关工伤保险的规定给予赔偿。

六、违约责任

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律，影响工作秩序的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）未按照国家规定支付工资的；

（2）未依法缴纳社会保险和住房公积金的；

（3）强迫劳动或者有其他违法行为的。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起________日内向人民法院提起诉讼。

八、合同解除和终止

1.本合同解除或终止后，甲乙双方应按照国家有关规定办理相关手续。

2.合同解除或终止后，乙方应将工作场所内的物品清点无误后，交付甲方。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方健康证明；

4.乙方学历证明；

5.其他双方认为必要的文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（饭店）：____________________

乙方（劳务人员）：__________________

丙方（劳务派遣公司）：__________________

鉴于甲方系一家经营餐饮业务的饭店，为提高餐饮服务质量，甲方通过丙方派遣乙方至甲方从事餐饮行业相关工作。为明确甲乙丙三方的权利、义务和责任，经甲乙丙三方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同主体及关系

1.甲方：负责餐饮业务的运营和管理。

2.乙方：受丙方派遣至甲方工作，担任________岗位。

3.丙方：作为劳务派遣公司，负责乙方的招聘、管理、培训及社会保险缴纳等。

二、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为________年。

2.合同期满后，如甲乙丙三方同意续签，应在合同期满前________日内，书面签订续签合同。

三、工作内容

1.乙方在甲方提供的________岗位上，从事________工作。

2.乙方应按照甲方的工作要求，完成工作任务，服从甲方管理。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制，每周工作________天，每日工作时间为________小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、病假等休假权利。

五、劳动报酬

1.甲方按照国家有关规定支付乙方工资，工资标准为每月________元。

2.乙方完成工作任务后，甲方应按月足额支付工资。

3.甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、劳动保护与职业培训

1.甲方为乙方提供必要的工作条件、劳动保护和职业培训。

2.乙方在履行职务过程中发生工伤，甲方应按照国家有关工伤保险的规定给予赔偿。

七、丙方责任

1.丙方负责乙方的招聘、管理、培训及社会