环卫工劳动合同6篇.docx

环卫工劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：XX市环境卫生管理局

地址：XXX

法定代表人：XXX

乙方（劳动者）：XXX

性别：XX

年龄：XX岁

身份证号码：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方安排下从事环卫工作，具体工作内容包括但不限于：道路清扫、垃圾收集、垃圾转运等。

2.乙方的工作地点为甲方指定的区域，具体区域详见合同附件。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工种和实际情况，安排乙方的工作时间，确保乙方每周至少休息一日。

2.乙方在法定节假日和公休日需正常工作，甲方应按规定支付加班费或安排补休。

四、劳动报酬

1.甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资标准为XX元。试用期工资标准为XX元。

2.甲方根据乙方的工作表现和考核情况，可对乙方的工资标准进行调整。

3.乙方在完成工作任务后，有权获得相应的劳动报酬，不得克扣或无故拖欠乙方的工资。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按规定为乙方办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，并缴纳社会保险费。

2.乙方在患病或非因工负伤期间，甲方应按规定支付病假工资或疾病救济费。

3.乙方在生育期间，甲方应按规定支付生育津贴。

4.甲方应按规定提供给乙方相应的劳动保护用品和福利待国。

六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，保障乙方的劳动安全。

2.甲方应建立健全职业病防治制度，保障乙方的职业健康。

3.乙方在劳动过程中，应严格遵守甲方的安全操作规程，避免发生工伤事故。

七、劳动合同的解除、终止和续签

1.甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；

（5）因甲方原因致使劳动合同无效的。

4.劳动合同期满或双方约定的终止条件出现时，劳动合同即行终止。如需续签，应提前一个月办理续签手续。

5.任何一方解除或终止本合同，都应提前一个月通知对方，并办理相关手续。

八、争议解决方式甲乙双方因履行本合同发生争议时，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁裁决具有法律约束力。

篇2

#甲方（用人单位）：

单位名称：[单位名称]

法定代表人：[法定代表人姓名]

地址：[单位地址]

#乙方（劳动者）：

姓名：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

年龄：[乙方年龄]

学历：[乙方学历]

技能：[乙方技能]

地址：[乙方住址]

#劳动合同期限

1.试用期：自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止。

2.正式期：自[正式期开始日期]起至[正式期结束日期]止。

#工作内容和岗位职责

1.工作地点：[工作地点]

2.岗位职责：[岗位职责描述]

#劳动报酬

1.工资：基本工资为人民币[基本工资金额]元/月。具体详见工资单。

2.加班费用：加班费用按照国家规定支付。具体详见加班费用单。

3.福利待遇：享受法定节假日休息、社会保险等福利待遇。具体详见福利待遇单。

#劳动纪律和规章制度

1.遵守国家法律法规，不得从事违法犯罪活动。

2.遵守甲方制定的规章制度，服从管理，完成工作任务。

3.遵守劳动纪律