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企业正式聘用合同范本
第一篇范文:合同编号:__________
本合同编号为:__________,以下简称“本合同”,系甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)就乙方在甲方处从事工作事宜所签订的正式聘用合同。
一、合同双方的基本信息
1.甲方名称:____________________________
法定代表人:____________________________
地址:________________________________
联系方式:________________________________
2.乙方姓名:____________________________
性别:____________________________
身份证号码:____________________________
地址:________________________________
联系方式:________________________________
二、聘用事项
1.工作内容:乙方在甲方处从事____________________________工作,具体职责及要求如下:
(1)____________________________
(2)____________________________
(3)____________________________
2.工作时间:乙方每周工作____________________________小时,具体安排如下:
(1)____________________________
(2)____________________________
(3)____________________________
三、薪酬及福利待遇
1.乙方月基本工资为人民币____________________________元。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。
3.乙方按照国家及地方相关政策参加社会保险,甲方承担相应费用。
4.乙方在试用期间,甲方提供必要的劳动保护用品及工作条件。
四、试用期
1.本合同试用期自______年______月______日起至______年______月______日止,共计______个月。
2.试用期内,甲方有权对乙方的工作能力、工作态度及工作业绩进行考察,乙方应认真履行工作职责。
五、合同解除及终止
1.合同解除:
(1)甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
(2)乙方在试用期内被证明不符合录用条件,甲方可以解除本合同。
(3)乙方违反本合同约定的义务,甲方有权解除本合同。
2.合同终止:
(1)合同期限届满,合同自行终止。
(2)甲方与乙方协商一致,可以终止本合同。
(3)法律法规规定的其他情形。
六、违约责任
1.甲方未按照约定支付乙方工资的,应向乙方支付违约金,违约金为____________________________元。
2.乙方违反合同约定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
七、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的,应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
八、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
附件:
1.甲方营业执照副本复印件
2.乙方身份证复印件
3.乙方入职体检报告
4.乙方与甲方签订的其他协议、文件
5.其他需要附件的文件
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
本合同编号为:__________,以下简称“本合同”,系甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)及丙方(以下简称“丙方”)就乙方在甲方处从事工作事宜所签订的正式聘用合同。
一、合同双方及第三方的基本信息
1.甲方名称:____________________________
法定代表人:____________________________
地址:________________________________
联系方式:________________________________
2.乙方姓名:____________________________
性别:____________________________
身份证号码:____________________________
地址:________________________________
联系方式:________________________________
3.
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