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叶予舜2017/3/16
酒店管理财务费用科目——酒店集团人资行政费用科目解释说明
会计科目二级科目解释说明
一、固定费用
支付职工的工资、奖金、加班工资、车补等,适用新劳动合同制、企劳制
直接工资直接工资
员工
支付给职工的福利补贴、职工疗养费、防暑降温费、保健费等;适用新劳
职工福利费
动合同制、企劳制员工(--与薪酬相关福利费)
职工福利费
支付给员工慰问费等与职工薪酬无关福利费(--慰问费等与职工薪酬无关
职工福利费
福利费)
工会经费工会经费按公司员工所发工资的2%计提(包括新劳动合同制、企劳制、社聘制员工)
公司给职工缴纳的住房公积金部分(不包括代扣部分),适用新劳动合同
住房公积金住房公积金
制、企劳制员工
职工住房补贴职工住房补贴公司支付企劳制员工的住房补贴
基本养老保险
医疗保险
公司为职工缴纳的国家统筹保险(五险,不包括个人代扣部分),适用新
统筹保险工伤保险
劳动合同制、企劳制员工
失业保险
女工生育保险
补充养老保险
补充医疗保险
公司支付统筹保险外的商业补充保险、企业年金(不包括代扣部分)及相
补充保险人身意外伤害险
关的服务费用。适用新劳动合同制、企劳制员工
企业年金
1-7
叶予舜2017/3/16
酒店管理财务费用科目——酒店集团人资行政费用科目解释说明
关的服务费用。适用新劳动合同制、企劳制员工
会计科目二级科目解释说明
医保服务费
非货币性福利指各单位支付给员工的非货币形式的各种福利。
劳保用品公司每年发放给员工的劳保用品适用于公司全体员工
劳动保护费体检费按公司规定为公司员工发生的各项体检费。
其他劳动保护费指除上述项目以外的其他劳动保护费
独生子女保健费独生子女保健费按国家规定发放给职工的费用
交通费交通费公司支付给企劳企聘制员工的交通费,适用于企聘企劳制员工
外雇中方人员费
公司支付社聘制、劳务工的工资、公积金、保险及其他的人工费
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