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正规劳务雇佣合同标准范本8篇

篇1

甲方（雇主）：_________

乙方（雇员）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳务雇佣合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方的工作内容为：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为：每周工作_________天，每天工作_________小时。具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.乙方享有以下休息休假的权利：每周至少休息_________天；法定节假日；带薪年休假；病假等。具体请假流程和要求根据甲方规定执行。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为：_________元/月。具体薪资根据乙方的工作表现、工作能力和工作成果等因素进行调整。

2.乙方享有以下福利待遇：社会保险；住房公积金；年终奖；加班费等。具体福利待遇根据甲方规定执行。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，确保乙方在安全生产的环境中工作。

2.乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方管理人员漠视职工安全和健康的行为，有权提出批评并向有关部门反映。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查，并对违反规章制度的行为进行处罚。

七、合同解除和终止

1.双方协商一致的，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；被依法追究刑事责任的等。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照合同约定提供劳动保护和劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的等。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

八、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时支付劳动报酬或提供劳动保护和劳动条件的，乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿损失。

2.乙方违反本合同约定，未按时完成分配的工作任务的，甲方有权要求乙方承担违约责任并赔偿损失。

九、争议解决

双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商或调解解决。协商或调解不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，任何一方均可向人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

1.双方约定的其他事项：_________。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：_________乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（雇主）：_________

乙方（雇员）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳务雇佣合同。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方同意在甲方从事_________工作，具体岗位和要求如下：

（1）岗位职责：_________

（2）工作要求：_________

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间为_________。

2.甲方应保证乙方的休息休假权利，具体安排如下：

（1）每周至少休息一天；

（2）法定节假日按照规定安排休息；

（3）其他休息安排：_________。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方的劳动报酬为每月_________元，具体数额根据岗位和职级确定。

2.甲方应在每月的_________日通过银行转账的方式向乙方支付劳动报酬。

3.甲方应按规