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行政审批局党组书记2024年度抓基层党建工作述职报告

按照区委要求，现就本人2024年度抓基层党建工作述职如下：

一、履职情况和工作亮点

（一）强化理论武装，不断加强思想建设

一是旗帜鲜明讲政治。坚持以上率下，始终把党的政治建设摆在首位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，引导全体党员干部切实提高政治站位，站稳政治立场。

二是常学常新强理论。制定《2024年理论中心组学习计划》，将习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平谈治国理政和习近平总书记视察xx重要讲话精神纳入中心组学习，全年党组理论中心组学习24次。

三是丰富形式常态学。通过进行党建知识竞赛、参观革命阵地、重温入党誓词等多种方式开展学习，以xx干部网络学院、“学习强国”和行政审批局微信公众平台为载体常态常规学，确保学深悟透，真正以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

（二）实施“党建”三化，让堡垒“强”起来

一是把握“四个标准”，夯实党建基础。成立了工青妇组织，充分发挥党建工作引领作用，对成建制进驻政务服务大厅的党员采取联建共管的机制。按照“六有”标准建设了党员活动室，做到有设施、有标志、有党旗、有书报，将相关制度、党支部每月主题党日安排上墙，并通过党务公开栏，及时公开党内信息，设置党建雕塑、廉政文化标语、红色书吧，打造党建廉政文化长廊。

二是贯通“六个规范”，提升党建工作质量。坚持把政治标准放在首位，严格执行党员发展程序，2024年发展了1名预备党员。严格执行“三会一课”，落实一回顾三对照和五必到五必访要求，认真做好组织生活会和民主评议党员活动，扎实开展围绕“好人主义之害”解放思想大讨论活动，细化党支部主题党日活动方案，坚持每月一主题。结合双城同创和精准脱贫工作，开展党员进社区报到和结对共建工作，针对中心政务服务工作面对企业和群众的工作性质，定期开展服务礼仪培训，提高党员对服务礼仪重要性的认识，提升文明礼仪和知识素养。开展党员亮身份主动服务，佩戴党徽、放置党员先锋岗桌牌，接受群众监督。每季评选“服务之星”，充分发挥党员先锋模范作用，形成服务规范、争先创优的良好服务氛围。全年开展主题党日12次，班子成员讲党课7次，民主生活会1次，专题研讨4次，撰写心得体会10余篇，党员理论测试1次。

（三）落实党风廉政建设责任制，让作风“优”起来

一是压实工作责任。制定《2024年党风廉政建设责任清单》，班子成员严格落实“一岗双责”的要求，认真抓好各项任务落实，层层签订了责任状，修订完善了局长办公会、“三重一大”民主决策制度，严格执行民主集中制，严肃党内政治生活，积极开展批评与自我批评，全年研究部署党风廉政建设工作4次。

二是筑牢思想防线。通过理论中心组学习、“三会一课”等方式，认真学习习近平总书记全面从严治党重要论述，学习《纪律处分条例》等党内法规，观看廉政教育专题片，通报纪委机关查办的案件进行案例警示教育，每逢节假日前召开专题会议进行廉政提醒，引导全局党员干部践行清正廉洁的政绩观。

三是持之以恒抓作风。深入开展围绕好人主义之害解放思想大讨论活动及“五察五治”专项行动，持续深入整治形式主义、官僚主义和“怕、慢、假、庸、散”作风顽疾，重新制定《窗口及工作人员考核办法》，坚持日巡查日通报制度，持续开展作风警示教育，根据群众诉求及时召开作风整顿会议。一年来，组织入驻部门开展作风整顿3次，印发工作作风通报12期，通报322人次，谈话提醒11次，要求职务调整1人。

（四）落实意识形态工作责任制，弘扬正能量

一是强化组织领导。坚持党管意识形态工作，全面落实党支部意识形态工作责任制。成立了以我为组长的意识形态工作领导小组，制定了2024年意识形态工作计划，按季度及时对意识形态工作形势进行了研判，分析存在问题，进行下一步工作安排。

二是强化舆论引导。加强新闻宣传，在市级以上新闻媒体上稿10余条，对微信公众平台、展板、宣传栏、LED屏上的宣传内容进行排查清查，并制定中心微信群管理办法，以制度规范信息的发布。充分发挥行政审批局微信公众平台的作用，推送信息200余篇。

三是深化精神文明建设。大力践行社会主义核心价值观，扎实开展创建国家卫生城市和文明城市工作，积极开展新时代文明实践活动，在政务大厅一楼设置志愿服务站，配备便民服务设施，安排志愿者常态化提供服务。

（五）强化党建引领，促进党建与中心工作深度融合

一是统筹做好政务服务工作。常态化抓好政务服务大厅工作，落实服务措施，实行每周消杀、零报告、日报告制度，安排专人在入口处做好安全检测和信息登记工作。

二是充分发挥党员先锋模范作用。针对政务服务工作面对企业和群众的工作性质，开展党员亮身份主动服务，通过党员佩戴党徽、放置党员先锋岗桌牌，在咨询台、取号处