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协商一致解除劳动合同协议书范文6篇
篇1
甲方:[公司名称](以下简称甲方)
乙方:[员工姓名](以下简称乙方)身份证号:[身份证号码](员工实际填写)
联系方式:[联系电话](员工实际填写)
鉴于甲乙双方均同意自愿解除劳动合同,并达成如下协议:
一、协议目的及依据
本协议旨在明确甲乙双方协商一致解除劳动合同的事宜,并约定双方在此过程中的权利和义务。本协议基于公平、公正的原则,符合相关法律法规的规定。
二、解除劳动合同的时间及原因
甲乙双方经协商一致,自XXXX年XX月XX日起解除劳动合同。双方同意,解除原因为双方协商一致决定解除合同。在此之前,乙方已完成工作交接和离职手续。
三、双方权利义务
1.甲方应支付乙方的工作工资及其他相关待遇截止到XXXX年XX月XX日为止。具体数额以工资清单为准,包括但不限于基本工资、奖金、津贴等。支付时间按照公司规定执行。
2.乙方应履行工作交接义务,确保工作交接完整无误。如因乙方未履行交接义务导致甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
3.甲乙双方同意,解除劳动合同时,乙方不得向甲方提出任何形式的赔偿要求。双方应妥善解决与劳动合同解除相关的一切争议。
4.乙方应遵守职业道德和行业规范,不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。如有违反,应承担相应的法律责任。
四、必威体育官网网址条款及竞业限制
乙方在离职后应继续履行必威体育官网网址义务,不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。同时,乙方在离职后一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。违反此约定的,应承担违约责任。
五、违约责任及法律适用
甲乙双方应严格遵守本协议的约定。如一方违反协议约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。本协议适用中华人民共和国法律。如因本协议产生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他事项
本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议的解释权归甲方所有。本协议未尽事宜,按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。乙方在签署本协议前,应认真阅读并理解协议内容。如有任何疑问,应及时向甲方咨询。
甲方(盖章):__________乙方(签字):__________
日期:XXXX年XX月XX日日期:XXXX年XX月XX日
篇2
甲方:XXX,身份证号码:XXXX,联系方式:XXXX。
乙方:XXX,身份证号码:XXXX,联系方式:XXXX。
甲乙双方本着协商一致的原则,经友好协商,就双方解除劳动关系达成如下协议:
一、解除劳动关系原因
由于XXXX,双方协商解除劳动关系。
二、解除劳动关系时间
自XXXX年XX月XX日起,双方解除劳动关系。乙方已完成的最后工作日为XXXX年XX月XX日。
三、劳动报酬及福利结算
1.甲方于XXXX年XX月XX日前向乙方支付最后一个月的工资,工资结算至XXXX年XX月XX日。
2.甲方在支付最后一个月工资时,将乙方已报销的费用与未报销的费用进行结算,并支付未报销的费用。
3.甲方为乙方缴纳的社保费用至XXXX年XX月XX日,乙方已完成的最后工作日为XXXX年XX月XX日。甲方为乙方多缴纳的社保费用,乙方同意在解除劳动关系后主动退回给甲方。
4.甲方承诺在解除劳动关系后,将不再为乙方缴纳社保费用。
四、其他事项
1.双方确认在解除劳动关系后,乙方已完成的最后工作日为XXXX年XX月XX日。乙方同意在解除劳动关系后主动退回甲方为其多缴纳的社保费用。
2.双方同意在解除劳动关系后,乙方需继续遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方的商业机密和客户信息。同时,乙方需按时归还甲方的办公用品、电脑等物品。
3.双方同意在解除劳动关系后,乙方需积极配合甲方完成离职手续。甲方承诺在乙方完成离职手续后,将及时向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金。具体支付时间和金额按照甲方规定执行。
4.双方同意在解除劳动关系后,乙方需遵守甲方的竞业限制规定,不得在离职后从事与甲方业务相竞争的工作。竞业限制期限为一年。若乙方违反竞业限制规定,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
5.双方同意在解除劳动关系后,若因乙方原因造成甲方损失的,乙方需承担相应的赔偿责任。若因甲方原因造成乙方损失的,甲方需承担相应的赔偿责任。具体赔偿责任按照甲方规定执行。
6.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议具有法律效力,双方需共同遵守。若一方违反本协议规定,需承担相应的法律
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