新员工培训服务协议书（2篇）.docx

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新员工培训服务协议书

甲方（甲方指公司）：____________________

乙方（乙方指新员工）：____________________

鉴于甲方为提高乙方的工作技能和业务水平，特制定本培训服务协议书（以下简称“本协议”），甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、培训内容

1.1甲方根据乙方的岗位需求，为乙方提供以下培训内容：

（1）公司文化、企业理念、组织架构等基本知识；

（2）乙方所在部门的相关业务知识；

（3）乙方所在岗位的专业技能培训；

（4）甲方认为乙方需要掌握的其他相关知识和技能。

二、培训期限

2.1本协议约定的培训期限为____个月，自乙方入职之日起计算。

三、培训费用

3.1甲方承担乙方的培训费用，包括但不限于培训教材、师资费用、场地租赁等。

四、培训期间的权益保障

4.1乙方在培训期间，享有以下权益：

（1）按照甲方规定的培训计划参加培训；

（2）在培训期间，享有甲方提供的培训教材、师资等资源；

（3）在培训期间，享有甲方提供的相应生活补贴。

五、乙方义务

5.1乙方在培训期间，应履行以下义务：

（1）按时参加甲方组织的培训活动；

（2）认真学习，努力提高自身业务技能和综合素质；

（3）遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理；

（4）在培训结束后，按照甲方的安排，投入到实际工作中。

六、培训成果评估

6.1培训结束后，甲方对乙方的培训成果进行评估。评估合格者，甲方安排乙方到相应岗位工作；评估不合格者，甲方有权终止与乙方的劳动合同。

七、必威体育官网网址条款

7.1乙方在培训期间及培训结束后，对甲方提供的培训内容、技术资料等商业秘密承担必威体育官网网址义务，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。

八、其他事项

8.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年；

8.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份；

8.3本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

甲方（盖章）：

乙方（签名）：

签订日期：____年____月____日

新员工培训服务协议书（二）

甲方（培训单位）：____________________

地址：____________________________

联系人：__________________________

联系电话：_______________________

乙方（新员工）：____________________

身份证号：_______________________

地址：____________________________

联系电话：_______________________

鉴于甲方是一家专业的培训单位，乙方为新入职的员工，双方就乙方参加甲方提供的培训服务事宜，经友好协商，达成以下协议：

一、培训内容与目标

1.甲方根据乙方所在岗位的要求，为其提供以下培训内容：

（1）公司文化及价值观培训；

（2）岗位技能培训；

（3）团队合作与沟通能力培训；

（4）其他甲方认为有必要的培训内容。

2.培训目标：通过培训，使乙方具备岗位所需的基本技能和素质，更好地融入公司，为公司创造价值。

二、培训时间与地点

1.培训时间为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.培训地点：甲方指定的培训场地。

三、培训费用

1.乙方应支付甲方培训费用共计人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。

2.乙方应在培训开始前一次性支付培训费用。

四、培训期间双方的权利与义务

1.甲方权利与义务：

（1）甲方有权根据培训计划安排乙方的培训课程；

（2）甲方应提供合格的培训师资、教材及场地；

（3）甲方应对乙方培训期间的考勤、学习情况进行监督与管理；

（4）甲方有权对乙方培训成果进行评估。

2.乙方权利与义务：

（1）乙方有权按照甲方安排的培训计划参加培训；

（2）乙方应遵守培训纪律，按时参加培训课程；

（3）乙方应认真学习，努力提高自己的业务素质；

（4）乙方应在培训结束后，按照甲方要求提交培训总结。

五、必威体育官网网址与竞业限制

1.乙方在培训期间及培训结束后，应严格保守甲方的商业秘密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。

2.乙方在培训结束后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的职位。

六、违约责任

1.如乙方未按照本协议约定参加培训，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金。

2.如乙方在培训期间严重违反培训纪律，甲方有权终止培训，并要求乙方支付违约金。

3.如乙方违反