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农民工劳动用工合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（农民工）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_________________________

2.乙方的工作地点为：_________________________

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方岗位的特点，实行以下工时制度：标准工时/综合计算工时/不定时工时制。

2.乙方享有法定的休息日和节假日。

四、劳动报酬

1.乙方的工资计算方式为：计时/计件工资制。

2.甲方按月/按件支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

3.甲方支付工资时，应书面记录支付乙方的工资数额、发放时间等事项，并向乙方提供工资清单。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方有权享受社会保险待遇。

3.甲方可根据自身情况，为乙方提供其他福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

3.甲方应对乙方进行安全教育和培训。

七、劳动纪律

1.甲乙双方应遵守国家的法律、法规和政策的有关规定。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

3.甲方对违反劳动纪律的乙方，可以进行批评教育，直至依法依规处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方解除劳动合同，应符合法律法规的规定。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

九、违约责任

1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.具体违约责任的承担方式，依照法律法规的规定执行。

十、其他事项约定

（在此添加其他需要约定的具体事项）

十一、争议解决方式：因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁不服的，可以向人民法院提起诉讼。本合同未尽事宜，按照国家和地方的法律法规执行。本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲乙双方签字或盖章：甲方（盖章）：_________________________日期：____年__月__日乙方（签字）：_________________________日期：____年__月__日此合同采用简洁明了的法律语言，确保了合同格式的完整性和美观性，清晰易懂。希望符合您的要求。

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（农民工）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_________________________

2.乙方的工作地点为：_________________________

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次、工作时间。

2.甲方应保证乙方每周至少休息一日。

3.法定节日、婚假、产假等休假按照国家规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资标准为：_______元/月。

2.甲方根据企业效益、乙方工作表现和能力，以及物价指数变化，可对乙方的工资标准进行调整。

3.甲方每月至少支付乙方一次工资，支付日期为每月的______日。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方必须对乙