合同制工人招聘合同通用版模板7篇.docx

合同制工人招聘合同通用版模板7篇

篇1

第一章劳动合同

第一节劳动合同当事人

第一条甲方（用人单位）：

名称：_________，以下简称甲方。

第二条乙方（劳动者）：

姓名：_________，性别：_________，民族：_________，

身份证号：_________，户籍地址：_________，

现居住地址：_________，联系电话：_________，

从事工作：_________，担任岗位：_________，

以下将乙方合称甲方员工。

第三条甲方和员工遵循公平、公正、协商一致的原则，依法签订本合同，并共同遵守。

第二节劳动合同期限

第四条本合同自双方签字之日起生效，有效期为_____年。合同期满前_____日，双方应就合同终止或续签达成书面协议。若双方同意续签，应重新签订书面劳动合同。

第三节工作内容和工作地点

第五条乙方应在甲方的指导下，在规定的岗位上从事指定的工作。甲方可根据经营需要调整乙方的工作岗位。乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作。

第六条乙方的工作地点为甲方的注册地址或经营场所。甲方可根据经营需要调整乙方的工作地点。

第四节劳动报酬

第七条乙方在试用期内的工资为_____元/月。试用期满后，甲方根据乙方的岗位和表现确定乙方的正式工资。具体工资标准如下：基本工资_____元/月，绩效工资_____元/月，其他补贴_____元/月。甲方每月_____日通过银行转账方式向乙方支付工资。

第八条甲方可根据经营情况和乙方的表现调整乙方的工资标准。甲方调整乙方工资时，应书面告知乙方调整后的工资标准。

第五节工作时间和休息休假

第九条甲方实行每周_____天工作制，每天工作_____小时。具体工作时间为上午_____时至_____时，下午_____时至_____时。甲方应保证乙方每周至少休息_____天。

第十条乙方在法定节假日和婚假、产假等假期内，工资待遇不变。甲方应按国家有关规定支付乙方加班费用。

第六节劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十一条甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。甲方应对可能产生职业危害的岗位采取相应的防护措施。乙方应遵守甲方的劳动安全卫生规定和操作规范。

第十二条甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识。乙方应积极配合甲方的安全生产教育和培训活动。

第七节规章制度及奖惩措施

第十三条甲方应依法制定规章制度，并将规章制度告知乙方。乙方应遵守甲方的规章制度，如有违反，甲方可依法给予处罚。具体奖惩措施如下：迟到或早退一次罚款_____元；旷工一次罚款_____元；其他违规行为根据具体情况进行处罚。奖励措施包括：优秀员工奖、创新成果奖等，具体奖励标准根据甲方实际情况确定。奖励和罚款的具体操作由甲方人力资源部门负责执行。

第十四条乙方对甲方的规章制度有异议时，可提出书面意见，经双方协商后决定是否修改或废止。乙方认为甲方规章制度违反法律法规时，有权向劳动部门投诉或举报。

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：[公司名称]

公司地址：[公司地址]

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[联系电话]

#乙方（应聘者）：

姓名：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

年龄：[乙方年龄]

学历：[乙方学历]

专业：[乙方专业]

联系方式：[乙方联系方式]

招聘合同条款

#一、合同目的

本合同旨在明确双方的权利和义务，确保甲方能够招聘到符合要求的合同制工人，乙方能够顺利获得就业岗位。双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

#二、工作内容与地点

1.工作内容：乙方同意在甲方指定的岗位上工作，具体职责和要求按照甲方的规定执行。

2.工作地点：甲方安排乙方在[具体工作地点]工作，乙方应按时到岗，并完成分配的任务。

#三、工作时间与待遇

1.工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间、休假制度等由甲方另行通知。

2.工资待遇：甲方支付乙方的工资标准为[具体工资标准]，支付方式一般为月薪或日薪，具体支付时间由甲方每月或每周末发放。

3.福利待遇：甲方根据企业规定，为乙方提供必要的劳动保护、福利待遇和社会保险。

#四、违约责任

1.甲方违约：如果甲方违反合同约定，未按时支付工资