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临时店长协议书范本
一、引言
随着市场经济的发展,企业为了适应市场变化和满足业务需求,常常会采取临时性措施。其中,临时店长制度作为一种灵活的人事管理方式,被广泛应用于零售、餐饮、酒店等行业。为了规范临时店长的工作关系,明确双方的权利与义务,特制定本协议书。
二、协议双方
1.甲方:[公司名称],以下简称“公司”,是指设立临时店长的企业。
2.乙方:[乙方姓名],以下简称“乙方”,是指被公司指派担任临时店长的个人。
三、协议期限
1.本协议自双方签字之日起生效,有效期为[具体时间],期满后可根据实际情况续签。
2.如因特殊情况需提前终止本协议,甲方应提前[具体时间]书面通知乙方,并支付乙方相应的报酬。
四、乙方职责
1.负责临时店长职责范围内的日常管理工作,确保店铺的正常运营。
2.严格执行公司的各项规章制度,确保店铺的规范管理。
3.负责店铺的营销活动策划与执行,提高店铺的知名度和销售额。
4.负责店铺的人力资源管理,包括招聘、培训、考核、激励等。
5.负责店铺的财务管理,确保财务报表的真实性、准确性和完整性。
6.完成公司交办的其他相关工作。
五、甲方权利与义务
1.甲方有权对乙方的日常工作进行监督、检查和指导。
2.甲方应按照本协议约定支付乙方报酬。
3.甲方应提供必要的培训、支持和保障,确保乙方能够顺利完成工作。
4.甲方应保障乙方的合法权益,不得随意解除本协议。
六、乙方权利与义务
1.乙方有权要求甲方提供必要的培训和支持。
2.乙方有权要求甲方按时支付报酬。
3.乙方应遵守公司的各项规章制度,服从甲方的管理。
4.乙方应保守公司商业秘密,不得泄露给任何第三方。
七、报酬与福利
1.乙方在任职期间,甲方按照约定的标准支付乙方报酬,具体金额为[具体金额]元/月。
2.甲方为乙方提供以下福利:
(1)社会保险:按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
(2)带薪休假:乙方在任职期间享有带薪休假。
(3)交通补贴:根据乙方实际情况,甲方提供相应的交通补贴。
八、违约责任
1.如乙方违反本协议约定,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应的违约责任。
2.如甲方违反本协议约定,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
九、争议解决
1.双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。
3.本协议自双方签字之日起生效。
甲方(盖章):________________
乙方(签名):________________
签订日期:________________
附件:1.乙方简历
2.乙方入职申请表
十一、工作交接
1.乙方在离职前,应确保店铺工作交接的顺利进行,包括但不限于员工培训、客户关系维护、库存盘点、财务报表整理等。
2.甲方应指定专人负责接收工作交接,并确保交接内容的完整性和准确性。
3.工作交接完成后,双方应在工作交接记录上签字确认,作为乙方离职的依据。
十二、必威体育官网网址条款
1.乙方在任职期间及离职后,应遵守必威体育官网网址义务,不得泄露公司的商业秘密、客户信息、财务数据等。
2.乙方同意在离职后一定期限内(通常为[具体期限],如一年)不得直接或间接参与与甲方业务竞争的活动。
十三、不可抗力
1.由于战争、自然灾害、政府行为等不可抗力因素导致本协议无法履行时,双方均不承担责任,但应及时通知对方。
2.发生不可抗力事件后,双方应协商解决本协议的继续履行问题。
十四、协议变更与解除
1.本协议的任何变更或解除,必须以书面形式进行,并经双方签字确认。
2.未经双方同意,任何一方不得单方面变更或解除本协议。
十五、通知
1.双方之间的所有通知、文件、资料等,应以书面形式发送至对方指定的地址。
2.通知自送达对方或对方指定的接收人时起生效。
十六、协议附件
本协议附件包括但不限于乙方简历、乙方入职申请表、工作职责说明书等,与协议正文具有同等法律效力。
十七、协议生效
本协议自双方签字盖章之日起生效,至协议约定的终止日期止。
十八、协议签署
甲方(盖章):________________
乙方(签名):________________
签订日期:________________
十九、协议副本
本协议一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):________________
乙方(签名):________________
签订日期:________________
二十、协议解释
本协议的解释权归甲方所有。在协议执行过程中,如出现任何歧义或争议,应以甲方的解释为准。
二十一、法律适用
本协议的签订、效力、解释、履行、终止以及争议的解决,均适用中华
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