清廉护士评选方案.docx

清廉护士评选方案

背景与目的

当前，随着医疗事业全面改革的推进和医德医风建设的不断强化，医护人员的职业道德建设也日益重要。护士作为核心的医疗队伍之一，直接参与医疗服务与管理，扮演着医疗行业中不可替代的重要角色。本次清廉护士评选旨在通过表彰那些遵纪守法、廉洁奉公、忠诚履职且得到患者广泛好评的护士，弘扬医疗行业正能量，推进医德医风建设，营造“医者仁心，治病救人”的良好社会氛围。

活动设置

护士初步遴选

由各医院的护理部门自主推荐一定数量的候选护士，并通过初步资格审核后形成初步候选名单。

高级评审委员会筛选

高级评审委员会由医院管理层和护理专业领导共同组成，委员会成员必须严格遵守必威体育官网网址职责，不私下接受任何利益或礼品。委员会对初步名单进行筛选，确定最终入围候选名单。

公示与投票

将入围候选名单在医院内部范围内公示三天，接受患者和职工投票。投票结果从高到低排名，最终评定出优胜者。

颁奖与宣传

将优胜者公布并进行表彰，颁发荣誉证书和奖金，同时在医院内部和媒体上进行宣传，让更多人了解医德医风建设的意义和清廉护士的精神内涵。

评分细则

评分细则主要分为两个方面：第一，服务质量得分，主要考察护士细致、耐心、严谨的工作态度，以及在工作中的技术水平和服务质量；第二，廉政观念得分，主要考察护士是否廉洁奉公，是否遵守职业道德规范，以及是否在工作中尽职尽责。

服务质量得分

工作纪律：护士是否有良好的工作纪律，能够严格按照工作制度执行任务，并主动加班工作，保证患者得到及时的服务。得分范围：1-10分。

心理疏导：护士是否会了解患者心理需求，能够耐心听取患者的话，给予适当的心理疏导，减轻患者的压力。得分范围：1-10分。

技术水平：护士是否具备扎实的专业技能，能够快速准确地进行操作，保证患者健康和生命安全。得分范围：1-10分。

服务态度：护士是否友善、耐心，能够真正关心患者，给予医学和人文知识方面的建议，以便患者更好地了解疾病和治疗相关情况。得分范围：1-10分。

以上四个方面以总分40分计。

廉政观念得分

守法纪律：评价护士是否遵章守纪，自觉遵守国家法律法规和医德医风规范。得分范围：1-10分。

职业操守：评价护士是否具有严谨的职业操守，坚守职业道德，不辱使命、尽职尽责。得分范围：1-10分。

诚信廉洁：评价护士是否廉洁奉公，拒绝一切形式的贪污和受贿，同时提倡诚实守信、开展爱心志愿者活动，为患者和家属提供适当的帮助。得分范围：1-10分。

沟通技能：评价护士是否具有良好的沟通技能，善于与同事和患者友好沟通，并在工作中避免敲竹杠现象，做到公正、权威、中立。得分范围：1-10分。

以上四个方面以总分40分计。

管理与监督

报名和推荐

医院管理部门要积极宣传清廉护士评选活动，鼓励护理部门和护理人员踊跃参与。同时，鼓励医疗机构外的社会组织推荐优秀护士，认真组织推荐工作。

监督举报

在评选过程中，任何人不得利用职权或其他手段干扰或影响评选结果，也不得以任何形式宣传。如发现违规行为，一经查实，将取消其获奖资格并追究责任。同时，还将根据情况通报有关部门进行处理。

结语

本次清廉护士评选方案力图打造一个公平、公正、公开、客观、科学的评选活动，充分发掘医疗队伍中的优秀护士，弘扬健康的医德医风，大力推动医护人员道德建设，为更好地服务广大人民群众打造优秀的医疗队伍。