2024年如何订立劳务派遣合同7篇.docx

2024年如何订立劳务派遣合同7篇

篇1

劳务派遣合同

甲方（派遣单位）：________________________

地址：_________________________________

法定代表人：___________________________

联系电话：_____________________________

乙方（用工单位）：________________________

地址：_________________________________

法定代表人：___________________________

联系电话：_____________________________

丙方（劳动者）：_________________________

住址：_________________________________

身份证号码：____________________________

联系电话：_____________________________

鉴于甲方是一家具有劳务派遣资质的企业，愿意按照乙方的要求派遣其拥有的劳动者从事相关服务工作，甲乙丙三方本着平等、自愿的原则，经友好协商，就劳务派遣事宜达成如下协议：

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满后可根据需要续约。

2.工作内容：丙方被派遣至乙方从事的工种为_____________，岗位职责详见附件。

二、劳动者的权利和义务

1.丙方应按照乙方的要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务。

2.丙方享有获得劳动报酬、社会保险和福利等合法权利。

3.丙方应当遵守乙方的规章制度，服从管理，不得擅自离岗或从事其他违法活动。

三、甲方的权利和义务

1.甲方有权按照合同约定收取相应的服务费用。

2.甲方应按时支付丙方的工资，确保丙方的合法权益。

3.甲方应当对丙方进行必要的岗前培训，确保其具备从事相关工作的技能和知识。

4.甲方应当对丙方的健康状况进行必要的检查，确保其符合从事相关工作的身体条件。

四、乙方的权利和义务

1.乙方有权要求甲方派遣符合其岗位需求的劳动者。

2.乙方应当为丙方提供必要的工作条件和安全保障。

3.乙方应当按照约定向甲方支付相应的服务费用。

4.乙方应当对丙方的工作表现进行评估，并反馈甲方，以便甲方对丙方进行相应的管理和培训。

五、服务费用及支付方式

1.服务费用：乙方应当按照约定向甲方支付劳务派遣服务费用，具体金额及支付方式详见附件。

2.支付方式：乙方应按照约定的时间和方式向甲方支付服务费用，甲方应提供相应的发票和凭证。

六、违约责任及赔偿

1.甲乙丙三方中的任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿由此造成的损失。

篇2

劳务派遣合同

甲方（派遣单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（用工单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣劳动者至乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、派遣人员数量及岗位

甲方按照乙方要求派遣___名劳务人员，从事___岗位工作。具体人员及岗位详见附件。

三、劳务派遣人员的薪酬待遇及支付方式

1.劳务派遣人员的工资、福利待遇等按照乙方的相关制度和规定执行。

2.乙方每月向甲方支付劳务费用，包括劳务派遣人员的工资、社会保险费用等。具体支付方式和标准在附件中约定。

四、社会保险及福利待遇

1.乙方应按照国家和地方的规定为劳务派遣人员缴纳社会保险费用。

2.乙方应提供劳务派遣人员相应的福利待遇，包括但不限于年终奖、带薪休假等。

五、甲方的义务和责任