网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

要怎么写离婚协议书.docx

  1. 1、本文档共67页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

PAGE1

PAGE1

要怎么写离婚协议书

要怎么写离婚协议书篇1

男方:周_________,男,汉族,____年__月__日生,住______,身份证号码:

女方:吕_________,女,汉族,____年__月__日生,住______,身份证号码:

男方周_________与女方吕_________于____年__月熟悉,于__年__月__日在____登记结婚,婚后于__年__月__日生育一儿子/女儿,名______。因____致使夫妻感情裂开,已无和好可能,现经夫妻双方自愿协商达成全都看法,订立离婚协议如下:

一、男女双方自愿离婚。

二、子女抚养、抚养费及探望权:

儿子/女儿______由女方抚养,伴同女方生活,抚养费(含托养费、教育费、医疗费)由男方全部负责,男方应于__年__月__日前一次性支付______元给女方作为女儿的抚养费(/男方每月支付抚养费__元,男方应于每月的1-5日前将女儿的抚养费交到女方手中或指定的_________银行帐号:)。

在不影响孩子学习、生活的状况下,男方可随时探望女方抚养的孩子。(/男方每星期休息日可探望女儿一次或带女儿外出游玩,但应提前通知女方,女方应保证男方每周探望的时间不少于一天。)

三、夫妻共同财产的处理:

(1)存款:双方名下现有银行存款共______元,双方各分一半,为______元。安排方式:各自名下的存款保持不变,但男方/女方应于____年____月____日前一次性支付元给女方/男方。

(2)房屋:夫妻共同全部的位于_________的房地产全部权归女方全部,__房地产权证的业主姓名变更的手续自离婚后一个月内办理,男方必需帮助女方办理变更的一切手续,过户费用由女方负责。女方应于____年____月____日前一次性补偿房屋差价______元给男方。

(3)其他财产:婚前双方各自的财产归各自全部,男女双方各自的私人生活用品及首饰归各自全部(附清单)。

四、债务的处理:

双方确认在婚姻关系存续期间没有发生任何共同债务,任何一方如对外负有债务的,由负债方自行担当。(/____方于__年__月__日向_________所借债务由__方自行担当)

五、一方隐瞒或转移夫妻共同财产的责任:

六、经济关心及精神赔偿:

七、违约责任的商定:

任何一方不按本协议商定期限履行支付款项义务的,应付违约金____元给对方(/按______支付违约金)。

八、协议生效时间的商定:

本协议一式三份,自婚姻登记机颁发《离婚证》之日起生效,男、女双方各执一份,婚姻登记机关存档一份。

九、如本协议生效后在执行中发生争议的,双方应协商解决,协商不成,任何一方均可向_________人民法院起诉。

男方:(签名)女方:(签名)

_________年_________月_________日_________年_________月_________日

关于自愿离婚、子女抚养和探视、共同财产分割、共同债权债务、生活困难经济补助等条款是必需具备的。其他的比如责任商定、向什么法院起诉那些都是法律强制性规定,你不商定也无所谓,也是根据法律程序走。

要怎么写离婚协议书篇2

劳动合同

一、劳动合同期限:

1、从年月日起至年月日止。

2、试用期从年月日到年月日止。(口元试用期)

二、乙方的工作岗位:工作地点:

三、乙方的工作时间:乙方执行标准工时制,甲方保证乙方法定休息休假权利。

四、劳动酬劳:乙方试用期工资为元/月;试用期满正常工作时间工资为:1计时工资:元/月;2计件工资:以确认公布产品单价为准计件,不低于元/月。

五、社会保险、劳动爱护及其他:甲、乙双方根据法律法规,参与社会保险,缴纳社会保险费,甲方根据规定为乙方供应劳动爱护、劳动条件和职业危害防护。

六、其它商定条款:

1、甲方有权依据公司经营和工作的实际需要,依据乙方的专业,特长、工作力量和表现调整其工作地点、岗位、职务,乙方工作岗位及职务变更后其薪资也将同时变更。

2、甲方有权依据乙方工作力量,工作表现和贡献大小对乙方进行绩效考核,并参照考核结果定期或不定期地对乙方的职务及工资水平进行调整。

3、乙方必需自觉遵循甲方制定的各项规章制度及听从甲方管理,按时完成甲方安排的工作任务。

4、乙方有义务为甲方保守一切商业隐秘、技术隐秘和学问产权。

5、乙方查实在应聘时向甲方供应虚假个人信

文档评论(0)

173****1853 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档