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餐饮业简易劳动合同参考文本7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应完成该岗位所承担的各项职责和任务。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间为_________。

2.甲方保证乙方每周至少休息一天。具体休息日期由甲方安排。

3.法定节假日和特殊情况下的工作安排，按照国家有关法律法规执行。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为_________元/月。支付日期为每月的_________日。

2.甲方支付劳动报酬时，应按照国家有关税收规定代扣代缴乙方的个人所得税。

3.乙方在试用期内工资为_________元/月。试用期满后，根据工作表现和能力，工资可相应调整。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应严格执行国家有关劳动保护、劳动条件和职业危害防护的法律法规，为乙方提供必要的工作条件和保护措施。

2.甲方应为乙方提供必要的安全培训，提高乙方的安全意识和操作技能。

3.乙方应严格遵守甲方制定的安全操作规程，确保工作过程中的安全。

六、社会保险和福利

1.甲方应按国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。缴费比例为甲方承担部分，乙方承担部分。具体数额和比例按照当地社保部门规定执行。

2.甲方应为乙方提供必要的福利待遇，如提供员工宿舍、工作餐等。具体福利待遇按照甲方规定执行。

七、必威体育官网网址和竞业限制条款

1.乙方应对工作中涉及的商业秘密和必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，不得泄露给第三方。必威体育官网网址信息包括但不限于客户资料、产品配方、工艺流程等。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为半年至一年），不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争性工作。这是为了保护甲方的商业利益和客户关系的稳定。具体竞业限制期限和范围由双方协商确定。

八、违约责任及赔偿金额的计算方法

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____天。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事的工作内容为：_________。

2.乙方的工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作____小时，每周工作____小时的工作制度。

2.乙方享有国家规定的休息日和节假日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或给予调休补偿。

四、劳动报酬

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资标准为____元/月。试用期工资为____元/月。

2.甲方应在每月的____日左右向乙方支付工资。

3.甲方应按规定为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。

2.甲方应按规定为乙方配备劳动保护用品，并教育乙方正确使用劳动保护用品。

3.甲方应按规定对乙方进行职业危害防护教育，并采取有效的防护措施。

六、规章制度及培训

1.甲方应制定规章制度并教育乙方遵守，规章制度包括但不限于以下内容：工作时间、休息休假、加班加点、劳动报酬、劳动保护、安全卫生、职业培训、纪律处分等。

2.甲方应对乙方进行必要的职业培训，以提高乙方的职业技能和素质。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同应当采用书面形式，并签字或盖章确认。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违