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销售劳动合同样本6篇

篇1

#甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

#乙方（员工）：_________

地址：_________

联系方式：_________

#根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

#一、劳动合同期限

1.本劳动合同为固定期限劳动合同，合同期为自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.其中试用期为自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

#二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事销售岗位工作，具体工作内容包括：_________。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地及其分支机构所在地。

#三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质，实行标准工时制（每周工作40小时）。具体上下班时间和休息日由甲方安排。

2.乙方在试用期内，试用期工资为税前人民币_________元。试用期满后，工资根据乙方的业绩和表现进行调整。

3.乙方享有国家法定假期和甲方规定的年假及其他带薪假期的权利。具体假期安排由甲方负责通知。

#四、劳动报酬及福利待遇

1.乙方在试用期内，试用期工资为税前人民币_________元。试用期满后，工资根据乙方的业绩和表现进行调整。具体工资构成包括：基本工资、绩效工资、销售提成等。

2.乙方享有甲方提供的员工福利和待遇，包括但不限于：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）、年终奖、季度奖等。

#五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动保护设施，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。

2.乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方的安全操作规程，不得违章作业。如因乙方违章作业造成事故，乙方需承担相应的法律责任。

3.甲方应对乙方进行必要的职业危害防护教育，并提供相应的防护设施和用品。乙方应积极配合甲方的职业危害防护工作，确保自身安全与健康。

#六、规章制度及违纪处理

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得违反公司纪律和规定。如有违反，甲方有权根据公司的规章制度进行处理，包括但不限于：口头警告、书面警告、罚款、解除劳动合同等。

2.乙方在试用期内不符合录用条件或存在严重违纪行为时，甲方有权解除劳动合同。具体解除劳动合同的程序和条件按照《中华人民共和国劳动法》及甲方公司规定执行。

#七、必威体育官网网址义务及竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密和客户信息必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。否则，由此给甲方造成的一切损失由乙方承担。

2.在劳动关系存续期间以及劳动关系解除或终止后，乙方不得从事与甲方业务相竞争的工作或从事损害甲方利益的活动。否则，由此给甲方造成的一切损失由乙方承担。竞业限制期限为劳动关系解除或终止后的一年内。竞业限制期限内，甲方按月向乙方支付竞业限制补贴，具体数额为税前人民币_________元。竞业限制期满，乙方可从事其他工作。若乙方违反竞业限制条款，需向甲方支付违约金，违约金为税前人民币_________元。同时，甲方有权要求乙方返还所有必威体育官网网址资料并赔偿由此给甲方造成的一切损失。若因乙方原因导致甲方客户资料泄露并造成严重后果的，乙方应承担相应的法律责任。此外，若因乙方原因导致甲方经济损失的，乙方应赔偿甲方的全部损失。

篇2

#甲方（用人单位）：____

地址：____

联系方式：____

#乙方（员工）：____

地址：____

联系方式：____

#根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。

#一、合同期限

1.合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。

#二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任____岗位工作。

2.乙方的工作地点在____。

#三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作____小时的工作制度，具体上下