2025年劳动防护用品与奖惩制度.pdfVIP

穷则独善其身，达则兼善天下。——《孟子》

劳动防护用品与奖惩制度

劳动防护用品制度

公司劳动防护用品的配备与使用执行《劳动防护用品监督管理规

定》、《劳动防护用品选用规则》和《XXX省职工个人劳动防护用品发

放标准》。

由本单位工会负责监督、检查、指导分公司、项目部劳动防护用

品购买、验收、发放、使用、保管、更换、报废的管理工作。

1、各属下项目经理部，按规定落实购买、验收、发放、更换劳动

防护用品，维保护从业人员施工、生产过程的职业健康。

2、工会组织部负责对分公司本部管理人员安全帽的配备、采购、

验收、发放登记、检查工作。

3、项目部检查、监督、教育从业人员按照使用规则佩戴和使用，

不得贪图方便随意应付佩戴。

4、劳动防护用品按照《XXX省职工个人劳动防护用品发放标准》

进行发放。

5、把正确使用劳动防护用品列入安全生产培训的内容。教育从

业人员识别符合规定的劳动防护用品标的。

6、本单位工会及属下项目经理部采购劳动保护用品时，应到有

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先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。——范仲淹

营业许可证的商铺购买，并查验劳动保护用品的生产厂家或供应商的

生产、经营资格，验明商品合格证明和商品标示，以确保采购的质量

符合安全使用要求。

7、采购时向厂家或供应商索取法定检验机构的检验报告或由供

应商签字盖章的检验报告复印件，不能提供检验报告不得采购。

8、项目部劳动防护用品的进场验收由材料员或指定人员填写《安

全防护用具进场查验登记表》（安全省统表AQ2.10.1.1），并经专职安

全员验收确认。

9、实行施工总承包的工程项目，必须加强对作业人员劳动保护

用品的监督检查，督促分包单位和人员正确使用劳动保护用品。

10、劳动保护用品采购、提货后集中存放在仓库保管，存放的位

置必须通风、干燥，做好防湿、防尘、防霉、防蛀工作,要定期检查特

别是雨季，发现不符合质量要求，必须进行报废，不得发放。

11、劳动防护用品发放履行登记确认手续，不得发放物品和货币

代替劳动防护用品。发放的劳动防护用品要建立各自的发放登记档案，

项目部劳动防护用品的发放登记表在项目完工后交分公司存档。

12、购买的劳动防护用品在使用或保管贮存期内遭到损坏或超过

有效使用期，需经抽检合格后方可继续使用,经检验未达到原规定的

有效防护功能最低指标的要予以报废。

13、报废的劳动保护用品予以更换。由持有人将报废的劳动保护

用品退还材料员或发放单位，经核实后，重新领用新的劳动保护用品。

14、报废后的劳动防护用品，禁止作为劳动防护用品使用。由工

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操千曲尔后晓声，观千剑尔后识器。——刘勰

会组织劳护用品的发放人将报废的劳护用品集中，作废品处理。

奖惩制度

1、干部、员工的安全生产奖励，经月度自我考核评分，所属项

目或者部门考核评分，再由直属部门负责人三度评分，最后由本单位

副经理进行评分，由工会组织给予奖励，分公司优秀先进个人的由支

部书记向企业人力资源部推荐为年度企业先进个人。

2、干部、员工有下列表现之一的，应给予奖励：

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