2025年天津商务职业学院高职单招职业适应性测试近5年常考版参考题库含答案解析.docx

2025年天津商务职业学院高职单招职业适应性测试近5年常考版参考题库含答案解析

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一、单选题(共35题)

1、下列与果树有关的说法正确的是()(1分)

A、富含氮的肥料可以促使果树开花结果

B、杏树是耐旱能力比较弱的树种

C、冬季不需要对果树进行病虫防治

D、嫁接是一种常用的果树繁殖方式

正确答案选项：参考答案：D

解析

A项，富含氮的肥料可以促使果树枝叶长得繁茂，富含磷的肥料可以促进幼苗发育和花的开放，使果实、种子提早成熟，A项错误;B项，杏树的特点是扎根较深，喜光、耐旱、抗寒、抗风，B项错误;C项，冬季是果树病虫潜伏越冬的时期，做好冬季病虫害防治工作，可以有效控制次年病虫害的发生，C项错误;D项，嫁接是一种常用的果树繁殖方式，D项正确。

2、计划和市场是资源配置的两种手段，以下属于市场配置资源的是()(1分)

A、中央财政增发城乡最低生活保障补助

B、政府集中采购治安、消防等公共物品

C、联想集团以29亿美元收购摩托罗拉

D、国家有序推进利率市场化改革

正确答案选项：参考答案：C

解析

市场配置资源主要是通过价格的涨落、供求和竞争等实现的。A项，“中央财政增发城乡最低生活保障补助”属于国家宏观调控，A项错误。B项，“政府集中采购治安、消防等公共物品”属于国家宏观调控，B项错误;C项，“联想集团以29亿美元收购摩托罗拉”是市场竞争的结果，属于市场配置资源，C项正确;D项，“国家有序推进利率市场化改革”属于国家宏观调控，D项错误;

3、“词苑千载，群芳竞秀，盛开一枝女儿花”说的是历史上的哪位才女?()(1分)

A、蔡琰

B、朱淑真

C、秦良玉

D、李清照

正确答案选项：参考答案：D

解析

出自臧克家为李清照写的一副对联，全联为“大河百代，众浪齐奔，淘尽万古英雄汉;词苑千载，群芳竞秀，盛开一枝女儿花”。

4、劳动者：农民()(1分)

A、昆虫：鱼类

B、动物：脊椎动物

C、野兔：草

D、爬行动物：哺乳动物

正确答案选项：参考答案：B

解析

劳动者与农民之间是包容关系，劳动者包含农民;动物与脊椎动物之间也是包容关系，动物包含脊椎动物。

5、用人单位应当保证劳动者每周至少休息()日。(1分)

A、四

B、三

C、二

D、一

正确答案选项：参考答案：D

解析

《中华人民共和国民法典》第三十八条规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

6、摆脱时间有三种方式：活在记忆中，把过去永恒化;活在当下的激情中，把现在永恒化;活在期待中，把未来永恒化。然而，（）。所以，回忆是忧伤的，期待是迷惘的，当下的激情混合着狂喜和绝望。填入括号处最恰当的一项是()(1分)

A、我们永远不能占有时间，时间却掌握着我们的命运

B、我们最珍贵的童年和青春岁月，我们必定以某种方式把它们保存在一个安全的地方了

C、日子无声无息地消失，就像水滴消失于大海

D、想象中的永恒并不能阻止事实上的时光流逝

正确答案选项：参考答案：D

解析

由文段中的“然而”可知，横线处表达的意思是“过去永恒化、现在永恒化、未来永恒化三者都不能实现”。A项，不符合题意，A项错误;B项，没有涉及“保存”,B项错误;C项，只体现了时间慢慢流逝一个方面，不全面，C项错误;D项，体现出了“永恒”与“时间流逝”,符合文义，D项正确。

7、上帝赐给我们青春的同时，也赐给我们青春痘。以下句子与这句话意思相同的是()(1分)

A、父母赐给我们生命的同时，也赐给我们浓烈的亲情

B、自然赐给人类食物的同时，也赐给人类瘟疫

C、上天赐给昙花漂亮的花朵，也赐给昙花短暂的生命

D、战争送给人类死亡的恐惧，也送给人们重生的信心

正确答案选项：参考答案：C

解析

本句含义指的是“美中总有不足”。A项，生命与亲情不存在这层含义，A项错误;B项，食物与瘟疫似乎是相对的，但是食物不包含瘟疫，而且也不含有美中不足之意，B项错误;C项，美丽的花朵、短暂的生命，具有美中不足的含义，C项正确;D项，恐惧与信心也不能归于此类，D项错误。

8、有的人白天工作效率高，有的人夜晚工作效率高，这是指()(1分)

A、心理自控能力

B、社交能力

C、人的心理活动的周期节律性

D、环境适应力

正确答案选项：参考答案：C

解析

人的心理活动在形式和效率上都有着自己内在的节律性。

9、当一个人遇到一件愉快的事情时手舞足蹈，欢快的向别人诉说内心的体验，我们称这个人()(1分)

A、心理活动主观世界和客观世界的统一

B、心理活动协调性

C、人格相对稳定性

D、心理活动内在一致性

正确答案选项：参考答案：D

解析

心理活动内在一致性，知、情、意之间保持协调。

10、IBM公司会认真调查每个应聘者的工作经历，如果发现有频繁“跳槽”的人来应聘，他们就格外关注。通过各种途