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38.咨询效果评估;38咨询效果评估;第一,求助者对咨询效果的自我评估(自评)。
最直接、最有效的指标之一。
第二,求助者社会功能恢复的情况。
第三,求助者周围人士特别是家人、朋友和同事对求助
者的评定(他评)。
第四,求助者咨询前后心理测量结果的比较。
第五,咨询师的观察与评定。
第六,求助者某些症状的改善程度。;
评估咨询效果的维度或指标可以单独使用,也可以综合使用,但应尽可能多地从多个维度或指标进行评估。
原因:
(1)作为求助者的一种主观评定,可能受到很多因素的影响。如求助者的自我意识水平、言语表达能力、社会赞许性、移情的作用和咨询师隐含的压力等;
(2)作为咨询师虽然相对客观,也会受咨询师自己主观因素的影响而发生偏差。
;;(1)宣泄疏导求助者的情感而缓解情绪压力;
(2)鼓励求助者倾诉内心痛苦并进行针对性的指导;
(3)探寻求助者的潜意识并使求助者领悟;
(4)协助求助者改进认知结构,学会合理思维;
(5)通过学习与训练来建立积极、合理、有效的行为模式;
(6)帮助求助者排除心理行为障碍,促进自然复愈与成长等。;第一,咨询师与求助者之间建立的和谐、信任的咨询关系,这是最基本的共同特点。
“人际交往的专业”关系
第二,求助者的强烈求治动机、积极态度,自己探索改变的信心和自觉性。
求助者原已具有的因素
第三,有一套双方都相信的理论和方法。
如何对问题作合乎逻辑的解释
;
第四,咨询师本身的特征。
第五,促进求助者的认知改变、情绪调节、行为改善。
最终目的都在于启发求助者的主宰意识和激发应变能力
;THANKYOU
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