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员工劳务合同下载5篇

篇1

甲方（单位名称）：____________________

乙方（员工姓名）：____________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方从事的职位为：____________________。

2.乙方的工作地点为：____________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳务报酬

1.乙方的基本劳务报酬为：____________________元/月。

2.甲方根据乙方的表现和工作业绩，可以给予适当的奖金或津贴。

3.甲方应按照约定时间，以法定货币形式支付乙方的劳务报酬。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有国家规定的福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2.乙方应当遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方可依据相关规定给予处罚。

八、合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出，拒不改正的。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：

（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的。

4.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

九、违约责任

1.甲方违反本合同约定解除或终止合同，应支付乙方违约金______元。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应依法承担赔偿责任。

十、其他约定事项

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

篇2

甲方（单位名称）：_______________________________

单位地址：_______________________________________

法定代表人：___________________________________

联系电话：_____________________________________

乙方（员工姓名）：_______________________________

身份证号码：___________________________________

联系电话：_____________________________________

住址：_______________________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方从事的职位为：_______________________________。

2.乙方的工作地点为：_______________________________。

3.乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间、休息休假等安排按照甲方的相关规定执行