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120急救站护士年终总结;目录;01;参与多次120急救培训和模拟演练,提高了应对突发事件的能力。;统计年度内参与救治的患者数量,包括现场救治和转送患者。;专业技能提升与应用;团队协作配合;02;急救理论知识学习;急救流程执行情况;遇到的挑战及解决方案分享;;03;积极主动沟通;心理疏导和安慰方法探讨;家属沟通与合作模式建立;;04;每月召开团队会议,分享工作心得和经验,探讨工作中遇到的问题及解决方案。;同事间互帮互助案例展示;;下一步团队建设计划;05;;保持冷静;提高专业技能;积极参加各种急救培训和学术交流活动,不断更新自己的知识和技能。;06;部分急救站设备老旧,无法满足急救需求,建议加大投入,更新设备。;根据急救站实际情况,合理配置医护人员,提高工作效率。;;对未来发展趋势预测及应对策略;THANKS
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