企业职工劳动纪律合同6篇.docx

企业职工劳动纪律合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方工作的劳动纪律事项达成以下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确乙方在甲方工作期间应遵守的劳动纪律，规范双方行为，维护良好的劳动关系，保障甲乙双方的合法权益。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，未经甲方许可不得擅自更换岗位。

2.乙方的工作地点为甲方指定的地点，未经甲方许可不得擅自变更。

三、劳动纪律

1.遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度。

2.服从甲方管理，接受甲方的工作安排和调动。

3.认真履行工作职责，按照甲方的要求完成工作任务。

4.严格遵守安全生产规定，确保生产安全。

5.爱护甲方财产，保护甲方商业机密。

6.保持工作场所整洁卫生，维护公共卫生秩序。

7.遵守职业道德，廉洁自律，不得从事与本职工作无关的营利活动。

8.保守客户资料、技术资料等商业秘密，不得泄露或私自利用。

9.遵守其他甲方规定的劳动纪律事项。

四、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

3.因工作需要加班的，应当经过甲方批准。

五、教育与培训

甲方有权对乙方进行职业技能培训和职业道德教育，乙方应当积极参加。

六、违约责任

1.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照规章制度进行处理，直至解除劳动合同。

2.因乙方违反劳动纪律造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。

七、其他事项

1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的规章制度执行。

2.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同如有任何争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

甲方（用人单位）：____________________（盖章）

乙方（劳动者）：______________________（签字）

日期：_____________________________

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（劳动者）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的劳动纪律事宜达成以下协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，未经甲方许可，不得擅自调换岗位或工种。

2.乙方的工作地点为甲方所在地。

三、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律、法规、政策以及甲方的各项管理制度。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和指挥。

3.乙方应按时完成生产、工作任务，遵守安全操作规程，保证安全生产。

4.乙方应保守甲方的商业秘密和知识产权。

四、工作时间和休假

1.乙方实行标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

2.甲方因生产需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休。

3.乙方享有国家法定的节假日和婚假、产假等假期。

五、劳动报酬

1.乙方的工资由基本工资、绩效工资和加班工资等组成。

2.甲方应按月支付乙方工资，工资不得低于当地的最低工资标准。

3.甲方应根据乙方的表现和工作业绩，适当调整乙方的工资。

六、社会保险和福利

1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。

2.乙方享受甲方规定的其他福利待遇。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方