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XX业务员聘用合同5篇

篇1

甲方（聘用方）：_____________________

乙方（受聘人）：_____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方从事业务相关工作事宜达成如下协议：

一、聘用背景及目的

鉴于乙方具备相应的专业技能和经验，甲方因业务发展需要聘请乙方担任业务员一职，以拓展业务渠道，提高市场竞争力。乙方同意接受甲方的聘用，并承诺按照甲方的要求履行相关职责。

二、聘用期限及工作安排

（一）聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

（二）工作内容及要求：乙方应按照甲方的要求，完成指定的销售任务和市场拓展工作。包括但不限于：联系潜在客户、维护客户关系、协助签订销售合同等。乙方需保持高效的工作态度和良好的团队合作精神，遵守甲方的各项规章制度。

（三）工作地点：甲方公司所在地及根据工作需要安排的业务相关地点。

三、薪酬待遇与福利

（一）薪资构成：基本工资+业绩提成+其他补贴。具体标准按照甲方公司政策执行。

（二）社会保险与公积金：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。

（三）年度奖金：根据乙方年度工作表现及公司业绩，甲方将给予乙方一定的年度奖金。

（四）带薪假期：乙方享有国家法定假期、年假以及其他带薪假期。具体请假制度按照甲方公司规定执行。

四、业务行为规范及责任

（一）必威体育官网网址义务：乙方应对甲方商业机密及客户信息承担必威体育官网网址责任，未经甲方许可，不得泄露给第三方。

（二）竞业限制：聘用期内及聘用期满后一定期限内，未经甲方同意，乙方不得从事与甲方业务相竞争的其他业务活动。

（三）勤勉义务：乙方应勤勉尽职，按照甲方的要求完成工作任务，不得擅自更改工作计划和内容。如因乙方原因导致业务损失，应承担相应的经济责任。

（四）廉洁自律：乙方在业务活动中应遵守法律法规，不得收取客户回扣或其他不正当利益。

五、合同变更与解除

（一）合同变更：双方协商一致，可以变更本合同相关内容。变更应以书面形式进行，并经双方签字确认。

（二）合同解除：

1.甲乙双方经协商一致，可以解除本合同；

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本合同并不承担违约责任：

（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）有营私舞弊、损害甲方利益行为的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.除上述情形外，双方均不得随意解除合同。如一方违反合同约定解除合同，应承担相应违约责任。

篇2

甲方：[甲方公司全称]（以下简称“甲方”）

乙方：[乙方姓名]（以下简称“乙方”）

鉴于甲方需要招聘业务员，乙方具备相关条件并愿意担任此职务，双方根据平等、自愿的原则，达成以下聘用合同：

一、聘用岗位及工作内容

1.乙方在甲方担任业务员岗位。

2.岗位职责及工作内容包括但不限于：客户开发、产品推广、订单跟进、售后服务等。

二、聘用期限

本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。

三、工作时间与地点

1.工作时间按照甲方的规定执行。

2.工作地点根据工作需要确定，可以变动。

四、薪酬待遇

1.乙方的基本工资为____元/月。

2.根据乙方的业务表现及业绩，甲方将给予相应的奖金和提成。

3.甲方将按照法律规定为乙方缴纳社会保险。

五、业务行为规范

1.乙方应遵守甲方的业务操作规范，不得违反职业道德。

2.乙方应保守甲方的商业机密和客户信息。

3.乙方在业务活动中不得有损害甲方形象和利益的行为。

六、业务目标与考核

1.乙方在聘用期间应完成甲方规定的业务目标。

2.甲方将根据业务目标对乙方进行定期考核。

3.考核结果与薪酬待遇和职位晋升挂钩。

七、违约责任与解除聘用

1.如甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。

2.在聘用期间，如乙方表现不佳或未能完成业务目标，甲方有权解除聘用合同。

3.聘用合同解除应遵循法律规定的程序和条件。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：______________