2024年医院保洁员聘用合同8篇.docx

2024年医院保洁员聘用合同8篇

篇1

合同编号：[具体编号]

甲方：[甲方名称]（医院全称）

地址：[甲方地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

联系电话：[甲方联系电话]

乙方：[乙方姓名]（聘用保洁员姓名）

性别：[乙方性别]

身份证号码：[乙方身份证号码]

住址：[乙方住址]

联系电话：[乙方联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事医院保洁工作一事，达成如下协议：

一、合同期限及服务内容

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。乙方根据甲方的要求担任保洁员工作，具体服务内容包括但不限于医院内部环境清洁、卫生维护等。乙方应按照甲方的规定和要求，保质保量完成工作任务。

二、工作时间和地点

乙方的工作地点在甲方指定的医院内。工作时间按照甲方的规定执行，如遇特殊情况需调整工作时间，双方应协商达成一致意见。

三、薪酬及福利待遇

甲方按照乙方的岗位和工作表现支付薪酬，具体薪酬标准按照甲方规定执行。甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。此外，乙方享受甲方规定的福利待遇。

四、劳动纪律及要求

乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理和工作安排。如乙方违反劳动纪律或规定，甲方有权按照相关规定进行处理。

五、必威体育官网网址条款及知识产权归属

乙方在履行工作职责过程中接触到的甲方信息资料及知识产权均应必威体育官网网址，不得泄露或私自使用。相关知识产权归甲方所有。

六、违约责任及解决纠纷方式

如甲乙双方因履行合同发生争议或违约行为，双方应首先协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如对仲裁结果不服，可依法向人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项

甲乙双方可约定其他补充条款。本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。如遇到国家或地方政策调整，按新政策执行。甲乙双方均有义务共同遵守国家法律法规和本合同的各项约定。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[甲方公章]

法定代表人（签字）：[甲方法人手写签名]

乙方（签字）：[乙方手写签名]

签订日期：XXXX年XX月XX日

---结束---

篇2

甲方：[甲方名称]（医院全称）

地址：[甲方地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

联系电话：[甲方联系电话]

乙方：[乙方姓名]（聘用保洁员姓名）

性别：[性别]

身份证号：[乙方身份证号码]

家庭住址：[乙方家庭住址]

联系电话：[乙方联系电话]

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事医院保洁工作事宜达成如下协议，以资共同遵守。

一、聘用期限及工作时间

1.聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。聘用期满如双方愿意继续合作，则续签合同。

2.工作时间：每日工作XX小时，每周工作XX天，休息XX天。具体工作时间根据甲方安排而定。如遇特殊情况需调整工作时间或增加工作量，双方协商解决。

二、工作内容及地点

乙方的工作内容包括但不限于医院内部环境清洁、卫生间清洁、垃圾处理及其他相关保洁工作。工作地点在甲方的医院内。乙方应根据甲方的要求，按时按质完成分配的工作任务。

三、薪酬及福利待遇

1.薪酬：基本工资+岗位津贴+绩效奖金。具体金额根据乙方的岗位和工作表现确定。

2.社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

3.福利待遇：乙方享受甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。

四、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方在工作中要保护甲方的财产和设备，如有损坏，按价赔偿。

3.乙方应遵守工作纪律，不迟到、早退、旷工。如有违反，按照甲方规定处理。

五、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方如有违反甲方规章制度的行为，甲方有权解除合同。

3.双方合同期满或者合同约定的终止条件出现，合同自然终止。

六、违约责任及争议解决方式

1.甲乙双方应全面履行本合同，违约方应承担相应的违约责任。

2.如发生争议，双方