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医院简易劳动合同范例
第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):________________________
地址:________________________
法定代表人:________________________
乙方(劳动者):________________________
地址:________________________
身份证号码:________________________
鉴于甲方为依法设立的企业,具有独立法人资格,乙方具有完全民事行为能力,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方处从事相关工作事宜,经协商一致,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共计__________年。
2.本合同期满前一个月,甲方应书面通知乙方,双方可协商续签合同。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方处从事__________岗位工作。
2.乙方应按照甲方的工作要求,完成本职工作,服从甲方的工作安排。
三、工作地点
乙方工作地点为:________________________
四、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作__________小时,每周工作__________天。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。
五、劳动报酬
1.甲方按月支付乙方工资,每月工资数额为人民币__________元。
2.乙方加班工资按国家规定计算。
六、社会保险和福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方按照国家规定,为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。
七、劳动合同解除与终止
1.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
(3)乙方被依法追究刑事责任的。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照国家规定缴纳社会保险费的;
(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(3)甲方拖欠或者未足额支付工资的。
八、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决为终局裁决,对甲乙双方具有法律约束力。
九、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,按照国家有关法律法规执行。
3.附件:
(1)甲方营业执照复印件;
(2)乙方身份证复印件;
(3)社会保险缴纳凭证;
(4)其他相关证明材料。
甲方(盖章):________________________
乙方(签字):________________________
签订日期:________________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位):________________________
地址:________________________
法定代表人:________________________
乙方(劳动者):________________________
地址:________________________
身份证号码:________________________
丙方(第三方):________________________
地址:________________________
法定代表人:________________________
鉴于甲方为依法设立的企业,具有独立法人资格,乙方具有完全民事行为能力,丙方作为专业机构或个人,愿意为甲乙双方提供相关服务。甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经协商一致,达成如下协议:
一、合同主体及权利义务
1.甲方权利:
(1)甲方有权对乙方的工作内容、工作地点、工作时间等进行合理安排;
(2)甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果进行奖惩;
(3)甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。
2.甲方义务:
(1)甲方应按照约定支付乙方工资,并依法为乙方缴纳社会保险;
(2)甲方应提供必要的工作条件和劳动保护;
(3)甲方应保障乙方的合法权益。
3.乙方权利:
(1)乙方有权获得甲方支付的工资和福利待遇;
(2
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