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2024年工会安全生产职责

1、贯彻国家及总工会有关安全卫生的方针、政策，并监督认真执

行，对忽视安全生产和违反劳动保护的现象及时提出批评和建议，督

促和配合有关部门及时改进；

2、监督劳动保护费用的使用情况，对有碍安全生产、危害职工安

全健康和违反安全操作规程的行为有权抵制、纠正和控告；

3、做好安全生产宣传教育工作，教育职工自觉遵纪守法，执行安

全生产各项规程、规定，支持总经理对安全生产做出突出贡献的部门

和个人给予表彰和奖励，对违反安全生产规定的部门和个人给予批评

和惩罚；

4、参加企业有关安全生产规章制度制订；

5、协助行政搞好班组的安全建设；

6、会同有关部门认真开展安全生产合理化建议活动；

7、关心职工劳动条件的改善，保护职工在劳动中的安全与健康，

组织从事有毒有害作业人员进行预防性健康疗养；

8、发动和依靠广大职工群众有效地搞好安全生产；

9、参加安全生产检查和对新装置、新工程的“三同时”监督，参

加事故的调查处理；

10、工会是企业安全生产委员会的成员，工会也要把安全生产列

入职工代表大会的议题。

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随着社会的不断发展和工业技术的不断进步，工厂、企业等生产

单位面临着更加复杂和多元化的安全问题。为了保护职工的生命安全

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和身体健康，维护劳动者的合法权益，工会在工作安全方面扮演着重

要的角色。2024年，工会的安全生产职责将更加重要和紧迫。本文将

探讨2024年工会安全生产的职责，并提出相应的建议。

首先，工会需要加强对职工的安全意识教育。职工作为生产一线

的主体，他们的安全意识和行为举止直接关系到整个生产过程的安全

性。而很多职工对安全问题的认识和了解仍然存在一定的欠缺，容易

出现安全事故。因此，工会应该通过举办安全教育培训班、发放安全

宣传资料等方式，提高职工的安全意识，使他们能够主动关注自己的

安全，减少安全隐患的发生。

其次，工会需要加强对工作场所的安全监督。每一个工作场所都

应该建立相应的安全管理制度，并且对制度的执行情况进行监督。工

会可以委托专业的安全监督机构对工作场所的安全状况进行定期检查

和评估，指出不安全的因素和问题，并提出改善措施。同时，工会还

应该对公司管理人员进行安全培训，提高他们的安全意识和管理水

平，确保工作场所的安全。

除了对工作场所的安全监督外，工会还应该加强对职工劳动权益

的保护。劳动者的合法权益包括工作时间、休假制度、工作强度、工

资待遇等方面，工会应该积极协调和解决劳动争议，确保劳动者的正

当权益得到保护。此外，工会还可以与企业建立联席会议制度，通过

集体协商的方式，制定更加公平合理的劳动制度，确保职工的安全和

福利。

另外，工会还应该加强与相关部门的合作，共同推动安全生产工

作。安全生产不仅仅是工会的职责，也是其他相关部门的共同责任。

因此，工会应该积极与相关部门建立联系和沟通渠道，共同制定安全

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生产的政策和措施，并加强对安全生产工作的