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2024年劳务派遣安全协议模板-(含多款)--第1页

劳务派遣安全协议模板

甲方：_________（派遣单位名称）

地质：_________

法定代表人：_________

联系方式：_________

乙方：_________（接受派遣单位名称）

地质：_________

法定代表人：_________

联系方式：_________

第一条定义

1.2安全生产：指遵守国家有关安全生产的法律、法规和标准，采

取有效措施，防止发生人身伤亡和财产损失等生产安全事故。

1.3安全培训：指甲方和乙方对派遣员工进行的有关安全知识和技

能的培训。

第二条甲方的责任与义务

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2.1甲方应根据乙方的需求，派遣符合乙方要求的员工，并确保派

遣员工具备必要的安全生产知识和技能。

2.2甲方负责办理派遣员工的劳动合同签订、社会保险缴纳等手

续，并承担相应的法律责任。

2.3甲方应定期对派遣员工进行安全培训，提高其安全生产意识和

技能。

2.4甲方应协助乙方处理派遣员工在生产过程中发生的安全事故，

并承担相应的法律责任。

第三条乙方的责任与义务

3.1乙方应为派遣员工提供安全的工作环境，采取有效措施保障派

遣员工的人身安全。

3.2乙方负责对派遣员工进行岗位安全培训，确保派遣员工熟悉岗

位安全操作规程。

3.3乙方应按照国家有关规定，为派遣员工提供劳动防护用品，并

监督派遣员工正确使用。

3.4乙方在派遣员工发生安全事故时，应立即组织救援，并及时通

知甲方，共同处理事故善后工作。

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第四条安全事故处理

4.1发生安全事故后，甲乙双方应立即启动应急预案，采取有效措

施，防止事故扩大。

4.2甲方和乙方应共同参与安全事故的调查和处理，查明事故原

因，制定整改措施，防止类似事故再次发生。

4.3甲方和乙方应按照国家有关法律法规的规定，承担各自在安全

事故中的法律责任。

第五条违约责任

5.1甲乙双方应严格遵守本协议的约定，如一方违约，应承担违约

责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。

5.2甲方未履行安全培训责任，导致派遣员工发生安全事故的，甲

方应承担相应责任。

5.3乙方未提供安全工作环境和岗位安全培训，导致派遣员工发生

安全事故的，乙方应承担相应责任。

第六条争议解决

6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用法律。

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6.2甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协

商解决；协商不成的，任何一方均有权向乙方所在地人民法院提起诉

讼。

第七条附则

7.1本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____

年，自协议生效之日起计算。

7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

7.3本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充