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必威体育精装版涉外劳务用工合同7篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（雇员）：____________________

国籍：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关劳务工作，经双方友好协商，达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求从事____________________工作。

2.工作地点为____________________。

二、工作时间及休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行。

2.休息休假按照国家规定及甲方规章制度执行。

三、劳务报酬及支付方式

1.乙方的基本劳务报酬为________元人民币/月。

2.甲方根据实际工作表现及业绩给予相应的奖金、津贴和补贴。

3.甲方应按照约定，按时足额支付乙方的劳务报酬。

四、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。

2.其他社会保险及福利待遇按照国家规定及甲方规章制度执行。

五、必威体育官网网址条款

1.乙方应对甲方的商业机密、技术秘密、个人信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

2.乙方在离职后仍需对甲方的商业机密、技术秘密等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

六、合同期限及终止

1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满，如双方继续合作，可协商续签本合同。

3.合同终止事由依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。

七、违约责任

1.甲乙双方应共同遵守本合同的各项约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.违约金的计算方式及支付方法按照相关法律规定及本合同约定执行。

八、争议解决

1.本合同的解释、履行和争议解决应遵守中华人民共和国法律。

2.双方在履行本合同过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同经甲乙双方协商一致，自愿签订。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________ 乙方（签字）：____________________

日期：_______年_____月_____日 日期：_______年_____月_____日 盖章单位：______（盖章）__________（签字）______

篇2

甲方（雇主）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

乙方（雇员）：____________________

国籍：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同起始日期：____年____月____日。

2.合同结束日期：____年____月____日。

3.合同期限可根据双方需要，经协商一致后延长或缩短。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事____岗位的工作。

2.乙方的工作职责和具体内容，详见聘用岗位说明书。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间、休息休假等安排，应符合中国相关法律法规的规定。

2.具体的工作时间安排，由甲方根据工作需要和乙方所在岗位的特点确定。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方的劳动报酬为每月____元人民币。

2.甲方应以货币形式按月支付乙方的劳动报酬。

3.具体支付日期为每月的____日。

五、保险及福利

1.甲方应按照中国相关法律法规的规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的员工福利。

六、必威体育官网网址义