个人就业违约协议书6篇.docx

个人就业违约协议书6篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX

乙方（受聘人）：XXXX

甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订《就业协议》，现因乙方原因，不能履行该协议，经甲乙双方协商，就协议解除及善后事宜达成如下协议：

一、协议解除

甲乙双方同意解除XXXX年XX月XX日签订的《就业协议》，自本协议生效之日起，该协议不再对甲乙双方产生约束力。

二、双方权利义务

1.乙方应在本协议生效之日起XX日内，按照甲方要求办理完毕离职手续，包括但不限于与甲方结清工资、奖金、津贴、补助等费用，归还甲方财物，完成工作任务等。

2.乙方承诺在协议解除后，不会向甲方提出任何形式的索赔或要求。如有任何纠纷或争议，双方应友好协商解决。若协商不成，任何一方可向甲方所在地法院提起诉讼。

3.甲方承诺在乙方办理完毕离职手续后，为乙方提供必要的证明文件，协助乙方办理其他就业手续。

三、违约责任

1.乙方如有违反本协议约定的情况，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：乙方应返还甲方已支付的所有费用，包括但不限于工资、奖金、津贴、补助等费用；乙方应赔偿甲方因乙方违约所造成的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

2.甲方如有违反本协议约定的情况，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：甲方应支付乙方已提供劳动服务的相应费用；甲方应赔偿乙方因甲方违约所造成的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。

四、其他事项

1.本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商补充。协商补充的协议内容与本协议具有同等法律效力。

3.如有其他疑问或需要进一步的解释，双方应友好协商解决。若协商不成，任何一方可向甲方所在地法院提起诉讼。

甲方（用人单位）：XXXX（签字/盖章）

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（受聘人）：XXXX（签字/盖章）

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________

法定代表人：___________________________

联系方式：___________________________

乙方（劳动者）：___________________________

住址：___________________________

联系方式：___________________________

鉴于甲乙双方就乙方在甲方就业问题达成一致意见，为明确双方权利义务，防止违约行为的发生，特制定本协议，以兹信守。

一、协议背景

甲乙双方经充分协商，乙方同意在甲方就业，甲方愿意按照约定提供工作岗位及相关待遇。现就双方约定的就业事宜，明确各自权利和义务。

二、协议内容

1.乙方应在规定时间内到甲方指定地点报到，并遵守甲方的规章制度。

2.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件、劳动保护及相关福利待遇。

3.乙方在甲方的工作期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

4.乙方在就业期间应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密，不得从事有损甲方利益的活动。

5.甲方应按照约定向乙方支付劳动报酬，不得无故拖欠或降低支付标准。

6.违约责任：

（1）如乙方未在规定时间内报到或未按照约定履行工作职责，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担违约责任；

（2）如甲方未按照约定提供工作岗位、劳动保护及相关福利待遇，乙方有权解除本协议，并要求甲方承担违约责任；

（3）双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除本协议。如一方违约，应向对方支付违约金，并承担由此造成的一切损失。

7.协议的解除与终止：

（1）双方协商一致，可以解除本协议；

（2）乙方在协议期内有下列情形之一的，甲方有权解除协议：

①严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

②严重失职、营私舞弊给甲方利益造成重大损害的；

③被依法追究刑事责任的。

（3）甲方有下列情形之一的，乙方有权解除协议：

①未按照约定提供工作岗位、劳动保护及相关福利待遇的；

②未及时足额支付劳动报酬的。

8.其他约定：____________

三、争议解决方式

因本协议引起的任何争议，双方应首先通