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委托培训合同新5篇

篇1

甲方（委托方）：___________________

乙方（受托方）：___________________

根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方委托乙方进行员工培训事宜达成如下协议：

一、培训目的

本次培训旨在提高甲方员工的职业技能、知识水平和综合素质，以适应甲方业务发展的需要，提高甲方的整体竞争力。

二、培训内容

本次培训内容包括但不限于职业技能培训、管理知识培训、团队协作培训等。具体培训内容以双方共同确定的培训课程表为准。

三、培训期限

本次培训自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______天。具体培训时间以双方共同确定的培训安排为准。

四、培训费用及支付方式

1.培训费用：本次培训费用共计人民币______元（大写：______元整）。具体费用包括讲师费、场地费、教材费及其他相关费用。

2.支付方式：甲方应在培训开始前______个工作日内向乙方支付全部培训费用。乙方在收到款项后，向甲方提供正式发票。

五、双方权利义务

1.甲方权利与义务：

（1）甲方有权要求乙方按照约定的培训内容、期限进行培训；

（2）甲方应按时支付培训费用；

（3）甲方应提供培训所需的场地、设施等必要支持；

（4）甲方应选派符合培训要求的员工参加培训。

2.乙方权利与义务：

（1）乙方有权按照约定收取培训费用；

（2）乙方应按照约定的培训内容、期限进行培训；

（3）乙方应根据甲方的需求调整培训课程和内容；

（4）乙方应对参训员工的信息进行严格必威体育官网网址。

六、违约责任及赔偿标准

1.若甲方未按约定支付培训费用，乙方有权终止培训并保留追究违约责任的权利。

2.若乙方未按约定进行培训或提供的培训内容不符合约定，甲方有权要求乙方退还培训费用并保留追究违约责任的权利。

3.双方因违约造成的损失，按照《中华人民共和国合同法》的相关规定进行赔偿。

七、其他约定事项

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

4.本合同有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。到期后如需续签，双方应提前一个月进行协商。本合同到期未续签的，不影响已经履行部分的法律效力。

甲方（盖章）：___________________ 乙方（盖章）：___________________法定代表人：___________________ 法定代表人：___________________日期：___________________ 日期：___________________签约地点：___________________

篇2

甲方（委托方）：XXX公司

乙方（受托方）：XXX公司

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方委托乙方进行培训事宜达成如下协议：

一、培训对象及目标

本次培训的对象为甲方的员工，培训的目标是提高员工的业务能力和工作效率，增强员工的团队协作精神和创新意识。

二、培训内容

1.业务流程及操作规范；

2.沟通技巧与团队协作；

3.领导力及管理能力；

4.创新思维与问题解决能力。

三、培训方式

1.集中授课：由乙方安排专业讲师进行集中授课，甲方员工参加；

2.分组讨论：甲方员工分组进行讨论，乙方安排导师进行辅导；

3.案例分析：通过分析成功企业案例，甲方员工学习先进的管理方法和经验；

4.实战模拟：甲方员工进行实战模拟演练，提高应对实际问题的能力。

四、培训时间

本次培训计划为期XX天，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。具体培训时间安排如下：

1.第一天：集中授课，内容涵盖业务流程及操作规范；

2.第二天：分组讨论，针对第一天的学习内容进行深入讨论；

3.第三天：案例分析，分析成功企业案例，学习先进的管理方法和经验；

4.第四天：实战模拟，进行实战模拟演练，提高应对实际问题