人才转让合同协议书范本.docxVIP

人才转让合同协议书范本

一、协议概述

本协议旨在明确甲方（转让方）与乙方（受让方）之间关于人才转让的条款，确保双方权益的合法、公平、合理。本协议遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经双方友好协商一致，达成如下协议：

1.1人才定义：本协议所称“人才”是指甲方所拥有的具备一定专业技能、知识、经验或业绩的在职或离职人员。

1.2人才转让：甲方同意将人才转让给乙方，乙方接受甲方转让的人才。

1.3协议有效期：本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

二、转让条件

2.1人才资格：甲方保证转让的人才具备以下条件：

（1）具备合法的身份证件；

（2）具备与所从事工作相适应的专业技能、知识、经验或业绩；

（3）无违反国家法律法规、政策及公司规章制度的行为。

2.2人才岗位：乙方同意接收甲方转让的人才，并为其提供相应的工作岗位。

2.3转让费用：双方经协商一致，甲方同意将人才转让给乙方，转让费用为人民币____元。

2.4付款方式：本协议签订后，乙方应在____日内向甲方支付转让费用。

三、双方权利与义务

3.1甲方权利与义务：

（1）甲方保证转让的人才具备本协议第二条第1款规定的条件；

（2）甲方应在协议签订后____日内将人才转交给乙方；

（3）甲方应配合乙方办理人才接收手续，确保人才顺利到岗。

3.2乙方权利与义务：

（1）乙方同意接收甲方转让的人才，并为其提供相应的工作岗位；

（2）乙方应在协议签订后____日内支付转让费用；

（3）乙方应按照国家法律法规、政策及公司规章制度对人才进行管理。

四、违约责任

4.1若甲方未按照本协议规定的时间、条件将人才转交给乙方，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为转让费用的____%。

4.2若乙方未按照本协议规定的时间、条件支付转让费用，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为转让费用的____%。

4.3若任何一方违反本协议规定，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。

五、争议解决

5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。

5.2若协商不成，任何一方均可向人才所在地的人民法院提起诉讼。

六、其他

6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

6.2本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

6.3本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（转让方）：____________________

乙方（受让方）：____________________

签订日期：____________________

附件：

1.人才基本情况

2.转让费用支付凭证

3.其他相关证明材料

七、必威体育官网网址条款

7.1双方对本协议内容以及涉及的人才信息负有必威体育官网网址义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

7.2必威体育官网网址期限自本协议生效之日起至人才离职后____年为止。

八、协议解除

8.1在以下情况下，任何一方有权解除本协议：

（1）乙方未按照协议约定支付转让费用；

（2）甲方未按照协议约定提供符合条件的人才；

（3）因不可抗力导致本协议无法履行；

（4）双方协商一致解除本协议。

8.2解除协议时，双方应按照本协议的约定处理相关事宜，包括但不限于人才安置、费用结算等。

九、法律适用与争议解决

9.1本协议的签订、效力、解释、履行、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

9.2双方因履行本协议发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至人才所在地的人民法院诉讼解决。

十、协议的修改与补充

10.1本协议的修改与补充必须采用书面形式，并由双方签字盖章后生效。

10.2未经双方书面同意，任何一方不得对本协议进行修改或补充。

十一、通知

11.1双方应按照本协议指定的方式相互通知。任何通知应以书面形式发送，并在送达对方后生效。

11.2除非本协议另有约定，通知应以挂号信或快递方式发送至对方提供的地址。

十二、协议的终止

12.1本协议在以下情形下终止：

（1）协议约定的期限届满；

（2）双方协商一致解除协议；

（3）根据法律规定或双方约定的其他情形。

十三、附件

13.1本协议的附件是本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。

13.2附件包括但不限于以下内容：

（1）人才的基本信息；

（2）转让费用的支付计划；

（3）人才接收后的工作安排；

（4）其他与本协议履行相关的事项。

十四、协议的执行

14.1双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务。

14.2如有任何与本协议相关的执行问题，双方应立即协商解决。

十五、协议的完成

15.1本协议自双方签字盖章之日起完成。

甲方（转让方）：____________________

乙方（受让方）：____________________

签订日期：__