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公共机构垃圾分类实施方案

一、指导思想与目标

(1)本实施方案的指导思想是以习近平生态文明思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届五中全会精神，坚持绿色发展理念，以提升公共机构生活垃圾分类处理水平为目标，推动公共机构率先垂范，发挥引领示范作用，促进全社会垃圾分类习惯的养成。

(2)实施方案的目标是，通过建立健全垃圾分类制度，提升公共机构垃圾分类设施配置，强化垃圾分类宣传教育，实现公共机构生活垃圾分类投放、收集、运输、处理的规范化、科学化。力争在三年内，公共机构生活垃圾分类覆盖率达到100%，分类准确率达到90%以上，有效减少垃圾量，降低环境污染，促进资源循环利用。

(3)具体目标包括：一是完善垃圾分类设施，确保公共机构内部垃圾分类投放点布局合理，标识清晰，设施完好；二是加强垃圾分类宣传教育，提高干部职工垃圾分类意识和参与度；三是建立垃圾分类管理制度，明确责任分工，确保垃圾分类工作有序开展；四是加强垃圾分类监督考核，将垃圾分类工作纳入公共机构年度考核，确保工作落实到位。

二、实施范围与内容

(1)本实施方案的实施范围覆盖所有公共机构，包括党政机关、事业单位、社会团体以及其他使用财政资金的单位。实施过程中，重点针对办公区域、食堂、宿舍、会议室等区域进行垃圾分类，确保垃圾分类工作全面覆盖，不留死角。

(2)实施内容主要包括以下几个方面：一是优化垃圾分类设施配置，设置垃圾分类投放点，配备足够的垃圾桶，并定期检查维护；二是制定垃圾分类指导手册，明确不同类别垃圾的投放要求，指导干部职工正确分类；三是开展垃圾分类宣传教育活动，通过悬挂宣传标语、发放宣传资料、组织培训等形式，提高干部职工垃圾分类的知晓率和参与率；四是建立健全垃圾分类管理制度，明确责任主体和考核办法，确保垃圾分类工作规范化、制度化。

(3)具体实施内容包括：制定公共机构生活垃圾分类投放指南，明确不同类别垃圾的投放要求和处理流程；开展垃圾分类知识竞赛、讲座等活动，增强干部职工垃圾分类的实践能力；建立垃圾分类监督举报机制，对违规投放垃圾的行为进行处罚；定期组织垃圾分类检查，对垃圾分类工作成效进行评估，不断优化改进。通过这些措施，确保公共机构垃圾分类工作取得实效。

三、组织保障与实施步骤

(1)为确保公共机构垃圾分类实施方案的有效实施，成立由主要领导任组长，相关部门负责人为成员的垃圾分类工作领导小组，负责统筹协调、监督指导垃圾分类工作的全面开展。领导小组下设办公室，负责具体实施工作的组织、协调和落实。

(2)组织保障措施包括：一是加强宣传培训，定期组织干部职工参加垃圾分类知识培训，提高其垃圾分类意识和操作技能；二是完善考核机制，将垃圾分类工作纳入公共机构年度考核，考核结果与评优评先、绩效工资挂钩，激发干部职工参与垃圾分类的积极性；三是设立专项资金，用于垃圾分类设施购置、维护和宣传教育活动，确保垃圾分类工作顺利推进。

(3)实施步骤分为以下几个阶段：首先，制定实施方案，明确工作目标、实施范围、内容、时间节点和责任分工；其次，开展前期准备，包括宣传培训、设施配置、制度建立等；第三，实施阶段，严格按照实施方案推进垃圾分类工作，加强监督检查，确保工作落实到位；第四，总结评估阶段，对垃圾分类工作进行总结评估，查找不足，提出改进措施，为下一阶段工作提供依据。通过分阶段实施，确保公共机构垃圾分类工作有序、高效地推进。