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专卖店员工聘用合同样本6篇

篇1

甲方（聘用方）：____________________（专卖店名称）

乙方（受聘人）：____________________（员工姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则下，就甲方聘用乙方在专卖店工作的事宜达成以下协议：

一、聘用基本情况

1.聘用内容：甲方聘用乙方在____________________（专卖店地址）担任____________________（职位名称）一职。

2.聘用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及职责

1.乙方应按照甲方的要求，履行工作职责，完成工作任务。

2.乙方的主要工作内容为：销售商品、客户服务、产品陈列、店铺管理等。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，保持良好的工作态度和职业操守。

三、薪酬待遇

1.乙方的基本工资为人民币______元/月。

2.甲方根据经营情况和乙方的表现，可给予乙方奖金、提成等福利待遇。

3.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

四、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间为每周______天，每天工作______小时。

2.甲方按照国家法律规定安排乙方休息休假。

3.如因工作需要，经甲乙双方协商，可安排乙方加班，但应按照国家规定支付加班费。

五、培训和学习

1.甲方有权根据经营需要，安排乙方参加培训和学习。

2.乙方应积极参加培训和学习，提高自身素质和能力。

3.乙方参加培训和学习期间，甲方应支付相应的费用。

六、必威体育官网网址义务

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务无关的信息。

2.乙方在离职后，仍应履行必威体育官网网址义务。

七、违约责任

1.甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.乙方如违反甲方的规章制度，甲方有权按照相关规定处理。

3.甲乙双方因履行本合同发生争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。

篇2

甲方（聘用方）：____________________（专卖店名称）

乙方（受聘人）：____________________（员工姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事专卖店工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

第一条：本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意在甲方专卖店担任________岗位工作，并遵守专卖店的各项管理制度。

第三条：乙方的工作地点为____________________（专卖店地址）。甲方可以根据业务需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方实行标准工时制度，乙方的工作时间应遵循甲方的规定。加班加点须按照国家的有关政策和甲方内部管理规定执行。

第五条：乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

四、劳动报酬及福利待遇

第六条：甲方按照国家规定及专卖店的管理制度确定乙方的工资水平，按月支付乙方的工资报酬。工资标准为______元/月。甲方可以根据业务需要调整乙方的工资水平。

篇3

甲方（聘用方）：____________________（专卖店名称）

乙方（受聘人）：____________________（员工姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事专卖店工作事宜达成如下协议：

一、聘用内容

1.聘用岗位：乙方将在甲方的专卖店内担任_______________岗位。

2.岗位职责：乙方的具体职责详见甲方制定的岗位说明书。

3.聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作时间与休息休假

1.工作时间：乙方应按照甲方规定的工作时间进行工作，如遇特殊情况需调整工作时间，应事先与甲方协商。

2.休息休假：乙方享有国家法定假期及甲方规定的年假等休假权利。

三、薪资与福利

1.薪资构成：基本工资+业绩提成（或奖金）+其他补贴。

2.薪资发放：甲方每月以货币形式按时足额支付乙方薪资。

3.福利待遇：乙方享有国家规定的五险一金及