职业健康安全管理体系管理评审报告优选稿_图文.docx

研究报告

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职业健康安全管理体系管理评审报告优选稿_图文

一、概述

1.1评审目的

(1)本次职业健康安全管理体系管理评审的目的是对当前管理体系的有效性进行全面评估，以确保其持续符合相关法律法规、行业标准和企业内部要求。评审旨在识别管理体系中的优势和不足，为改进和优化提供依据，从而提升企业的安全生产管理水平，降低职业健康安全风险。

(2)具体而言，评审目的包括以下几个方面：首先，通过评审全面了解管理体系在实施过程中的执行情况，分析各项措施的实际效果，确保管理体系的有效性；其次，针对评审中发现的问题，提出针对性的改进措施，促进管理体系的持续改进；最后，评估管理体系在应对外部环境和内部条件变化时的适应性，确保其持续满足企业发展的需求。

(3)此外，评审目的还包括：提高全体员工对职业健康安全管理体系重要性的认识，增强全员参与意识；促进企业内部沟通与协作，提高管理效率；为企业的可持续发展提供坚实的安全保障，实现经济效益和社会效益的双赢。通过本次评审，企业将能够更好地适应市场变化，提升核心竞争力，实现长远发展目标。

1.2评审依据

(1)评审依据主要包括国家有关职业健康安全管理的法律法规，如《中华人民共和国安全生产法》、《职业病防治法》等，以及行业标准和企业内部制定的规章制度。这些法律法规和标准为评审提供了基本的法律框架和评价准则。

(2)评审过程中，还将参考国际标准ISO45001《职业健康安全管理体系要求》以及国际劳工组织（ILO）的相关规定，以国际视野和先进理念为指导，确保评审的全面性和科学性。

(3)此外，评审依据还包括企业内部的管理体系文件，如职业健康安全方针、目标和程序文件等，以及相关历史数据和实际运行记录。这些文件和记录为评审提供了具体的工作指导和实际操作的依据。通过综合这些评审依据，确保评审结果客观、公正，为管理体系的持续改进提供有力支持。

1.3评审范围

(1)评审范围涵盖了企业所有职业健康安全管理体系的相关活动，包括但不限于管理体系文件的编制、实施、审核和改进。这包括对管理体系文件的符合性、适宜性和有效性进行全面审查。

(2)评审将针对企业所有部门、所有岗位和所有工作场所，确保职业健康安全管理体系的实施无遗漏，覆盖所有可能涉及职业健康安全风险的环节。这包括对生产、运营、维护、采购、销售、研发等各个领域的职业健康安全管理进行评估。

(3)评审还将关注与职业健康安全相关的内部和外部沟通，包括员工培训、信息交流、应急响应等。此外，评审还将对管理体系在应对突发事件、事故调查和处理等方面的能力进行评估，确保企业能够及时有效地应对各种职业健康安全风险。通过全面评审，旨在确保企业职业健康安全管理体系的全面性和有效性。

二、职业健康安全管理体系的运行情况

2.1管理体系文件

(1)管理体系文件是企业职业健康安全管理体系的基石，包括方针、目标、程序文件、作业指导书等。这些文件详细规定了企业的职业健康安全管理职责、程序和标准，为员工提供了明确的工作指导。

(2)当前管理体系文件体系已根据国家标准和行业标准进行了更新，包括对职业健康安全方针的重新表述，确保其与企业的战略目标相一致。同时，程序文件和作业指导书也进行了修订，以适应企业内部管理变革和外部环境变化。

(3)管理体系文件的编制遵循了系统性、全面性和可操作性的原则，确保了文件内容与实际工作相符。此外，企业还建立了文件审查和更新机制，定期对管理体系文件进行审查和修订，以确保其持续符合法律法规和行业标准的要求。通过完善管理体系文件，企业能够更好地指导职业健康安全管理工作，提高管理效率。

2.2管理体系实施情况

(1)管理体系实施情况表明，企业已将职业健康安全管理要求融入日常运营中，通过开展定期的安全培训、风险识别与评估、安全检查等活动，确保了管理体系的有效运行。员工对职业健康安全管理体系的认识和参与度显著提高，安全意识得到加强。

(2)在管理体系实施过程中，企业建立了完善的安全管理制度，明确了各级人员的安全职责和权限，确保了安全管理的有序进行。同时，企业还设立了专门的安全管理部门，负责协调和监督职业健康安全管理体系的实施，确保各项措施得到有效执行。

(3)管理体系实施情况还体现在对安全隐患的及时整改和持续改进上。企业建立了安全隐患排查治理机制，对发现的安全隐患进行及时整改，并分析原因，防止类似问题再次发生。此外，企业还通过定期开展安全审计和内部审核，不断优化管理体系，提高安全管理水平。通过这些措施，企业职业健康安全管理体系的实施效果得到了有效保障。

2.3管理体系运行效果

(1)管理体系运行效果显著，企业职业健康安全事故发生率逐年下降，员工健康安全得到有效保障。通过实施职业健康安全管理体系，企业成功预防了多起潜在的安全事故，减少了