高校人资行政管理的绩效管理-高校人力资源行政主管.pptx

高校人资行政管理的绩效管理

高校人力资源行政主管

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Agenda

绩效管理方法和工具

教师和员工期望

建立有效绩效管理

介绍

重要角色与益处

绩效管理职责

01.绩效管理方法和工具

绩效管理的方法和工具

绩效管理软件应用

激励成就

360度评估

绩效数据呈现

02.教师和员工期望

教师与员工对绩效管理的期望

绩效管理挑战

有效的绩效反馈

客观绩效评估

公平的绩效管理

03.建立有效绩效管理

建立绩效管理体系的重要性

高校人资管理部门责任

积极参与的重要性

绩效管理的持续改进

提升绩效水平

04.介绍

高校人资行政管理的绩效管理职责

绩效管理的原则

绩效管理的目标

高效运营的关键

什么是绩效管理

05.重要角色与益处

高校人资行政管理中的绩效管理角色

绩效管理员工发展

团队合作与绩效管理

参与绩效管理好处

人资行政管理重要角色

06.绩效管理职责

绩效管理的职责

绩效目标设定

绩效评估的方法探析

绩效评估流程

绩效反馈的重要性

Thankyou

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