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劳务招聘合作合同范例

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（招聘方）：

乙方（被招聘方）：

鉴于甲方需招聘一定数量的劳务人员，以完成某项目的施工、生产或其他相关工作，乙方愿意为甲方提供劳务服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳务招聘事项

1.1甲方需招聘的劳务人员数量及工种：__________。

1.2乙方负责为甲方招聘上述劳务人员，并确保其具备相应的资质和能力。

1.3招聘期限：自本合同签订之日起__________日内完成。

二、劳务人员待遇

2.1甲方应按照国家及地方有关规定，支付乙方招聘的劳务人员的工资、奖金、福利等。

2.2甲方应按照国家及地方有关规定，为乙方招聘的劳务人员缴纳社会保险、住房公积金等。

2.3乙方招聘的劳务人员的工资、奖金、福利等具体标准由双方另行协商确定。

三、劳务人员管理

3.1乙方应对招聘的劳务人员进行统一管理，确保其遵守甲方的工作纪律和规章制度。

3.2乙方应定期向甲方汇报劳务人员的工作情况，包括但不限于出勤、工作表现等。

3.3甲方有权对乙方招聘的劳务人员进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

四、合同期限及终止

4.1本合同有效期为__________年，自双方签字盖章之日起生效。

4.2合同期满后，如双方同意续签，应在本合同期满前__________日内签订续签合同。

4.3任何一方违反本合同约定，致使合同无法继续履行，另一方有权解除合同。

五、违约责任

5.1甲方违反本合同约定，未按时支付乙方招聘的劳务人员的工资、奖金、福利等，应向乙方支付违约金__________。

5.2乙方违反本合同约定，未按时完成招聘任务，应向甲方支付违约金__________。

5.3任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

7.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方提供的招聘需求清单

2.乙方提供的劳务人员招聘方案

3.乙方提供的劳务人员资质证明材料

4.乙方提供的劳务人员劳动合同范本

5.乙方提供的劳务人员工资、奖金、福利等具体标准

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

代表人（签字）：

代表人（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（招聘方）：

乙方（劳务派遣公司）：

丙方（劳务人员提供方）：

鉴于甲方需招聘一定数量的劳务人员，以完成某项目的施工、生产或其他相关工作，乙方作为劳务派遣公司，愿意为甲方提供劳务派遣服务，丙方愿意为乙方提供劳务人员，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳务派遣事项

1.1甲方需招聘的劳务人员数量及工种：__________。

1.2乙方负责为甲方提供劳务派遣服务，丙方负责为乙方提供符合要求的劳务人员。

1.3招聘期限：自本合同签订之日起__________日内完成。

二、乙方责任与权利

2.1乙方负责招聘、筛选、培训劳务人员，并确保其符合甲方的要求。

2.2乙方有权对丙方提供的劳务人员进行考核，并根据考核结果调整派遣人员。

2.3乙方有权要求丙方提供劳务人员的资质证明、健康证明等相关材料。

2.4乙方有权对劳务人员进行日常管理，包括但不限于考勤、纪律、培训等。

三、丙方责任与权利

3.1丙方负责为乙方提供符合要求的劳务人员，并对其资质、技能、健康状况等进行审查。

3.2丙方有权要求乙方支付劳务派遣费用及相关费用。

3.3丙方有权要求乙方提供劳务人员的培训、考核等相关支持。

四、甲方权益与责任

4.1甲方有权要求乙方和丙方提供劳务人员的资质证明、健康证明等相关材料。

4.2甲方有权对乙方和丙方提供的劳务人员进行考核，并根据考核结果提出调整要求。

4.3甲方有权要求乙方和丙方对劳务人员进行必要的培训。

4.4甲方有权要求乙方和丙方对劳务人员进行日常管理，确保其遵守甲方的工作纪律和规章制度。

4.5甲方有权要求乙方和丙方对劳务人员的工资、奖金、福利等支付进行监督。

五、甲方权利条款

5.1甲方有权在合同期内要求乙方和丙方提供劳务人员的详细资料，包括但不限于个人简历、工作经历、技能证书等。

5.2甲方有权要求乙方和丙方对劳务人员进行背景调查，确保其无不良记录。

5.3甲方有权要求乙方和丙方对劳务人员进行定期考核，并根据考核结果进行奖惩。

5.4甲方有权要求乙方和丙方对劳务人员进行必要的安全教育，确保其了解并遵守安全操作规程。

六、乙方和丙方违约及限制条款

6.1乙方和丙方违反本合同约定，未按时提供符合要求