劳动法第七章 集体合同5篇.docx

劳动法第七章集体合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（劳动者）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的权利义务关系，达成以下集体劳动合同：

第一章总则

一、双方根据法律法规的规定，结合企业的实际情况，制定本合同。

二、本合同是全体劳动者与用人单位关于劳动关系的总体约定，对双方具有约束力。

第二章合同期限及工作内容

一、合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事相应的工作。

第三章工资及福利待遇

一、乙方的基本工资为____元/月。

二、甲方将根据企业的经营状况、经济效益以及乙方的表现，适时调整工资水平。

三、甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠。

四、乙方享有国家规定的各项福利待遇。

第四章工作时间与休息休假

一、甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

二、乙方享有国家规定的各项休息休假权利。

第五章劳动保护、劳动条件和职业危害防护

一、甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境和工作条件。

二、甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训。

三、乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

第六章社会保险与福利

一、甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

二、乙方享有所在地的社会保障和福利待遇。包括生育保险、工伤保险等。第七章集体合同的变更、解除和终止

篇2

甲方（用人单位）：__________________

乙方（员工代表）：__________________

根据劳动法的相关规定，甲、乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就集体合同事项进行友好协商，特订立本合同。

第一章总则

一、本合同依据中华人民共和国劳动法及相关法律法规，旨在明确甲、乙双方在集体合同方面的权利和义务。

二、甲方应尊重员工的合法权益，乙方应遵守甲方的合法规定，共同构建和谐劳动关系。

第二章合同期限

一、本合同自签订之日起生效，有效期为____年。

二、合同期满前，双方应就续签或修订本合同进行协商。

第三章集体合同的内容和形式

一、集体合同应包括但不限于以下内容：工作时间、劳动报酬、保险福利、劳动安全卫生、女职工特殊保护、职业技能培训、劳动争议调解等。

二、集体合同以书面形式签订，双方应加盖公章，并由法定代表人或授权代表签字。

第四章集体合同的订立和修改

一、集体合同应由甲方与乙方代表通过平等协商订立。

二、如遇特殊情况需修改本合同，双方应提前进行协商，并按法定程序进行修改。

第五章双方权利和义务

一、甲方的权利和义务：

1.遵守国家法律法规及劳动政策，尊重员工的合法权益；

2.按照集体合同约定，为员工提供相应的劳动条件和劳动报酬；

3.负责组织员工参加职业技能培训；

4.负责劳动安全卫生工作，预防职业病；

5.遵守国家女职工特殊保护政策。

二、乙方的权利和义务：

1.遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及集体合同；

2.服从甲方管理，按照甲方的要求完成工作任务；

3.参加职业技能培训，提高职业技能；

4.爱护甲方财产，保守甲方商业秘密；

5.遵守劳动纪律，不从事与本职工作无关的活动。

第六章违约责任和争议解决方式

一、如甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解。

二、如一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

第七章附则

一、本合同未尽事宜，由双方另行协商补充。

二、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

三、本合同自双方签字盖章之日起生效。

篇3

集体合同

甲方：[雇主名称]

乙方：[员工代表名称或组织名称]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，为确保双方权益，促进劳资和谐，甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则，经过友好协商，就集体合同事项达成如下协议：

第一章总则

一、本合同为甲乙双方就劳动条件、劳动报酬、工作时间、福利待遇等事项所达成的集体约定。

二、双方签订本合同的目的在于促进劳资双方的合作与和谐，维护员工合法权益，促进企业发展。

第二章合同