职业危害防治责任制度.doc

职业危害防治责任制度

为了预防、控制和消除职业危害，加强职工职业健康和职业病防治工作的管理，保证职工身体健康。根据国家《职业病防治法》和矿山劳动保护的规定，制定本制度。

一、管理机构与职责

（一）管理机构

矿成立职业危害防治领导小组，由矿长任组长，副矿长任副组长，科队第一责任者为成员。

（二）职责

1、加强国家职业健康、劳动保护政策和法规的宣传及培训，研究制定职业健康和劳动保护规划，配置落实劳动保护设施设备。

2、完善并执行劳动保护制度，完善工伤保险。

3、组织新招职工体检，并定期组织职工职业健康检查。

4、制定作业场所粉尘治理措施，落实粉尘治理设施设备。

5、建立完善职业危害制度，并监督落实、实施。

二、建立健全职业健康和职业危害防治工作制度

（一）物供部建立健全劳动防护用品的管理制度。

1、采购：由物供部集中购买，要求采购的劳动防护用品必须要有煤矿安全生产及职业健康保护相应标志，否则，不予采购。

2、验收：劳动防护用品采购回矿后，入库前必须经质量验收小组组织验收，符合质量标准方可入库。

3、保管：劳动防护用品必须分类存放，妥善保管，防止霉烂变质。

4、发放：劳动防护用品按规定的期限、程序，由科队第一责任者审核，库管员发放。特殊防护用品科队审核后，由矿领导再审核发放。

5、使用：矿每一位员工必须爱护矿配备的劳动防护用品，并正确使用。

（二）公司劳工部建立完善职业健康制度

1、职工职业危害定期检查、复查。按规定对在岗接触粉尘职工进行职业危害检查一次，对已有尘肺病职工每年复查一次，对已患有尘肺病复发的职工，由矿医务室治疗或在指定医院治疗。

2、职工工伤保险。全矿职工必须参加工伤保险和医疗保险，井下职工还要参加雇主责任险、意外伤害险。

3、对再岗人员、新招工人进行职业健康知识培训，增强职工职业危害防治意识。

4、在新招工人和职工解除合同离矿时，必须进行一次体检，体检结果存入职工档案，并将检查结果如实告知职工。

（三）通风科建立完善防尘管理制度

1、矿每年编制综合防尘措施，装备防尘设施设备。

2、对作业产尘点实施洒水防尘，掘进工作面采用湿式作业，定期冲洗巷道积尘。

3、加强防尘设施设备的运行管理，督促使用。

4、在采、掘《作业规程》中必须明确防尘管路系统、防尘设施、生产使用和责任单位、责任区域。

5、对作业场所粉尘浓度定期测定，井下各产尘点按规定定期测定一次呼吸性粉尘。

6、建立粉尘管理记录台帐，做好资料收集工作。

（四）建立监督机制

1、矿周一、月度安全检查时，同时检查职业危害防治情况。

2、安监科安全检查和井口检身员检身时，同时检查职工劳动防护用品佩戴情况。

3、矿职业危害防治领导小组，每年核查一次职工职业健康检查情况。