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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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2025年度物流行业配送员工工资合同

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订时间及地点

1.3合同生效时间

2.工资标准

2.1基本工资

2.2岗位工资

2.3绩效工资

2.4奖金及补贴

3.工作时间及加班规定

3.1工作时间

3.2加班时间

3.3加班工资计算

4.工资支付方式及时间

4.1工资支付方式

4.2工资支付时间

4.3工资支付凭证

5.工资调整

5.1工资调整条件

5.2工资调整方式

5.3工资调整时间

6.福利待遇

6.1社会保险

6.2医疗保险

6.3住房公积金

6.4其他福利

7.员工培训

7.1培训内容

7.2培训时间

7.3培训费用

8.员工晋升及调岗

8.1晋升条件

8.2调岗条件

8.3晋升及调岗程序

9.员工考核

9.1考核内容

9.2考核方式

9.3考核结果及处理

10.违约责任

10.1员工违约责任

10.2用人单位违约责任

11.合同解除及终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除及终止程序

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同附件

13.1合同附件一：工资支付表

13.2合同附件二：员工培训计划

13.3合同附件三：其他相关文件

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1合同双方基本信息

1.1.1用人单位名称：X物流有限公司

1.1.2用人单位地址：省市区路号

1.1.3用人单位法定代表人：

1.1.4员工姓名：

1.1.5员工身份证号码：05678

1.1.6员工住址：省市区路号

1.2合同签订时间及地点

1.2.1签订时间：2025年1月1日

1.2.2签订地点：X物流有限公司会议室

1.3合同生效时间

1.3.1合同自双方签字盖章之日起生效

2.工资标准

2.1基本工资

2.1.1基本工资标准：人民币3000元/月

2.2岗位工资

2.2.1岗位工资标准：根据岗位等级及市场行情确定，具体金额见附件一

2.3绩效工资

2.3.1绩效工资根据员工绩效考核结果确定，每月最高不超过基本工资的50%

2.4奖金及补贴

2.4.1年终奖金：根据公司年度经营状况及员工绩效考核结果，年终奖金最高不超过员工全年工资总额的10%

2.4.2补贴：包括交通补贴、通讯补贴等，具体金额及发放标准见附件一

3.工作时间及加班规定

3.1工作时间

3.1.1工作时间：实行标准工时制，每周工作5天，每天工作8小时

3.2加班时间

3.2.1加班时间：根据国家规定，加班时间不得超过每日1小时，每月累计不得超过36小时

3.3加班工资计算

3.3.1加班工资计算方式：加班工资按照不低于工资的150%计算

4.工资支付方式及时间

4.1工资支付方式

4.1.1工资支付方式：银行转账

4.2工资支付时间

4.2.1每月5日支付上个月工资

4.2.2节假日加班工资在节后第一个工作日支付

4.3工资支付凭证

4.3.1用人单位为员工提供工资支付凭证

5.工资调整

5.1工资调整条件

5.1.1国家政策调整

5.1.2岗位变动

5.1.3绩效考核结果

5.2工资调整方式

5.2.1工资调整按照国家规定及公司制度执行

5.3工资调整时间

5.3.1工资调整时间根据实际情况确定

6.福利待遇

6.1社会保险

6.1.1用人单位按照国家规定为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生