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2025新版教师岗位聘任合同5篇
篇1
甲方(聘任方):[单位名称]
地址:[单位地址]
法定代表人:[法人姓名]
联系电话:[甲方联系电话]
乙方(受聘人):[教师姓名]
性别:[教师性别]
身份证号码:[教师身份证号码]
家庭住址:[教师住址]
联系电话:[乙方联系电话]
紧急联系人及电话:[其他联系人姓名及联系方式等]
为确立双方在教育教学活动中的责任、权利和义务关系,经甲乙双方平等协商,特订立本合同。本合同依法制定,双方共同遵守。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同须甲乙双方签字或盖章后生效。合同期限以完成相应岗位工作任务为时限。具体内容如下:
一、岗位职责与工作要求
篇2
甲方(聘任方):_________________________学校
乙方(受聘人员):_________________________
身份证号码:_________________________
联系方式:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规的规定,结合本校实际情况和事业发展需要,为明确学校与教师之间的责任、权利和义务关系,经甲乙双方平等协商,签订本合同。本合同依法制定,旨在维护双方的合法权益,保障教师工作的稳定性和学校教育教学质量的有效提升。现双方就本合同所达成的协议如下:
一、合同目的及聘任原则
(一)合同目的:确立甲乙双方聘用与被聘用的关系,明确双方的权利与义务,确保甲乙双方充分行使权利并履行义务。
(二)聘任原则:遵循公开、公平、公正的原则,以教师的职业素养、教育教学能力、工作态度和工作表现为主要依据进行聘任。
二、聘任岗位及职责
(一)岗位名称:教师岗位。具体岗位根据学校教学需要确定。
(二)岗位职责:
1.严格遵守国家法律法规和学校规章制度,依法履行教师职责。
2.认真执行教育教学计划,履行教育教学职责,努力提高教育教学水平。
3.关心爱护学生,尊重学生人格和个性差异,促进学生全面发展。
4.积极参与学校组织的各项活动,完成学校安排的其他任务。
三、合同期限
本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满前,根据双方意愿和实际情况,可协商续签。
四、薪酬待遇及福利
(一)薪酬待遇:根据乙方的工作岗位、工作经验、能力和表现等确定薪酬。具体薪酬标准按照学校薪酬管理制度执行。
(二)福利待遇:学校按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费及其他相关福利。
五、岗位职责及考核管理
(一)乙方应履行岗位职责,完成教育教学任务,积极参与学校各项活动。
(二)甲方对乙方的工作表现和工作业绩进行考核,考核结果是乙方评优评先的重要依据。
(三)具体考核标准和办法按照学校相关规定执行。
六、双方权利与义务
(一)甲方权利与义务:
1.制定学校管理制度,对乙方进行管理和监督。
2.按照合同约定支付乙方薪酬。
3.为乙方提供良好的工作环境和条件。
4.根据工作需要,对乙方进行岗位调整。
篇3
甲方:[学校名称]
地址:[学校地址]
法定代表人:[校长姓名]
联系电话:[联系电话]
乙方:[教师姓名]
性别:[性别]
身份证号码:[身份证号码]
住址:[住址或居住地址]
联系电话:[联系电话]
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则,就甲方向乙方提供教师岗位聘任事宜达成如下协议:
一、岗位及职责
甲方聘请乙方担任以下岗位工作:
[岗位名称]
职责包括但不限于:[具体岗位职责描述,如教授课程、备课、教学评估等]。
二、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满,经双方协商一致可续签本合同。
三、工作内容及要求
1.乙方应按照甲方的要求,认真履行所承担的教学任务。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,完成甲方分配的工作任务。
3.乙方在任职期间,应秉持教师职业道德,关爱学生,为人师表。
四、工作时间和休假
1.工作时间:按照甲方的规定执行。
2.休假:享受国家法定假期及甲方规定的寒暑假。
五、薪酬待遇
1.甲方按照国家规定及学校相关规章制度支付乙方薪资。
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