2025年劳务用工协议书范文7篇.docx

2025年劳务用工协议书范文7篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

乙方（劳务人员）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方提供劳务事宜达成以下协议：

一、协议期限

本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方从事的具体岗位（工种）及职责要求详见附件一：《岗位职责说明书》。

2.乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间、休息日等按照甲方制定的《劳动纪律及考勤制度》执行。

2.国家法定节假日，甲方应按照相关规定安排乙方休假。

四、劳务报酬

1.乙方的基本工资为______元/月，具体薪资结构、发放时间及调整机制详见附件二：《薪酬与福利制度》。

2.甲方根据乙方的工作表现、业绩及考核结果，可对其工资进行调整。

五、社会保险及其他福利待遇

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇及其他福利待遇详见附件二：《薪酬与福利制度》。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保劳动安全。

3.甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并采取相应措施进行防治。

七、劳动纪律和必威体育官网网址义务

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方不得泄露甲方的商业秘密和机密信息，否则应承担法律责任。

八、协议解除和终止

1.本协议期满或双方协商一致，可以解除本协议。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除本协议：

（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3.除上述情形外，甲、乙双方均不得单方面无故解除本协议。如一方需提前解除协议，应提前三十天书面通知对方。

篇2

甲方（用工单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（劳务人员）：_________

地址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方劳务用工事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容与地点

1.乙方从事的岗位（工种）为：_________。乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到质量标准。

2.乙方的工作地点为：_________。乙方应服从甲方的工作安排，不得擅自更改工作地点。

三、工作时间与报酬

1.乙方的工作时间为：每日工作_________小时，每周工作_________天。乙方应按时上下班，不得迟到早退。

2.乙方的劳动报酬为：每月工资_________元，加上绩效和奖金。甲方应按时支付乙方的工资报酬，不得拖欠。

四、保险与福利

1.甲方应为乙方购买工伤保险、养老保险、医疗保险等社会保险，保障乙方的合法权益。

2.乙方享受甲方的员工福利，如年终奖、带薪年休假等。具体福利政策按照甲方规定执行。

五、违约责任

1.甲方如违反本协议约定，未按时支付乙方工资报酬或未为乙方购买社会保险的，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

2.乙方如违反本协议约定，未按时完成工作任务或擅自更改工作地点的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

六、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议双方签字（盖章）后生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

乙方（签字）：_________

日期：_______