软装设计聘用合同7篇.docx

软装设计聘用合同7篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________________公司

地址：______________________________

联系人：____________________________

联系电话：__________________________

乙方（受聘人）：____________________

地址：______________________________

联系电话：__________________________

鉴于甲方需要乙方的软装设计专业技能，现甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成以下聘用合同：

一、聘用岗位及工作内容

1.乙方受聘担任甲方的软装设计师。

2.乙方的工作内容主要包括但不限于：软装设计方案的制定、材料选择、预算编制、现场指导、后期服务等。

二、工作时间和地点

1.工作时间：乙方的工作时间为每周五天工作制，每天八小时。具体上下班时间按照甲方的规定执行。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的办公地点。如因工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点。

三、聘用期限

本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日至____年____月____日。

四、薪酬待遇

1.乙方的薪资构成为基本工资+绩效奖励。

2.甲方每月以银行转账方式支付乙方工资，支付日期为每月的____日。

3.乙方在甲方工作期间享有的社会保险、福利等按照甲方的相关规定执行。

五、必威体育官网网址条款

1.乙方应严格遵守甲方的必威体育官网网址制度，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2.在本合同期限内及合同终止后，乙方不得将甲方的商业机密泄露给第三方。

六、违约责任

1.如乙方在合同期限内擅自离职，应支付甲方违约金。

2.如乙方在工作过程中违反必威体育官网网址条款，应支付甲方违约金并承担由此造成的一切损失。

3.甲方如未按约定支付乙方工资，每逾期一天，应按未支付金额的百分之____向乙方支付违约金。

七、其他事项

1.本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。

2.本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规处理。

3.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人（签字）：______________

日期：____年____月____日

乙方（签字）：__________________

日期：____年____月____日

篇2

甲方（聘用单位）：___________________________

乙方（受聘人）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策规定，经双方平等协商一致，自愿签订本聘用合同。

一、合同期限

本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同执行完毕，经双方协商，可续签合同。

二、工作内容及地点

甲方聘用乙方从事甲方公司的软装设计工作，乙方需服从公司安排，积极主动完成日常工作任务。工作地点为甲方公司所在地。

三、工资待遇及福利待遇

1.甲方根据公司薪资标准按月支付乙方工资，具体数额根据乙方工作能力确定。甲方有权根据公司经营状况和员工绩效调整乙方工资水平。

2.乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。甲方负责办理相关手续并承担相关费用。

3.乙方享有法定节假日休息的权利。具体休息时间和方式由甲方根据公司实际情况安排。

4.其他福利待遇按照甲方公司规定执行。

四、岗位职责及要求

1.乙方应按照甲方的要求，按时完成软装设计任务，保证设计质量。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，履行岗位职责。如有违反，甲方有权按照公司规定进行处理。

3.乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得擅自泄露或利用相关信息谋取个人私利。如有违反，甲方有权追究乙方的法律责任。

五、合同解除和终止

本合同可因以下原因被解除或终止：

1.双方协商一致解除合同；

2.乙方在试用期内不符合岗位要求的；

3.乙方有严重违纪行为的；

4.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的；

5.乙方违反法