聘用合同工协议书(优质文档)8篇.docx

聘用合同工协议书(优质文档)8篇

篇1

甲方（聘用方）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

联系方式：XXXX

乙方（受聘方）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXX

联系方式：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同工协议书。

#一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满后，双方可以协商续签。

#二、工作内容和职责

1.乙方同意接受甲方聘用，担任XXXX岗位工作。

2.乙方需履行以下职责：

-负责XXXX工作；

-完成甲方交办的其他任务。

#三、工作时间和地点

1.工作时间：乙方需按照甲方的工作安排进行工作，如需加班请提前告知甲方。

2.工作地点：甲方公司所在地。

#四、报酬和支付方式

1.乙方的基本工资为每月XXXX元人民币，绩效工资根据乙方的实际工作表现和甲方公司的规定支付。

2.甲方每月XX日以银行转账方式支付乙方上月工资。

3.乙方因工作需要产生的差旅费、通讯费等，按照甲方公司的相关规定报销。

#五、社会保险和福利

1.甲方为乙方购买社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险），具体保险费用由甲乙双方按照规定比例分担。

2.乙方享受国家规定的法定节假日，以及甲方公司提供的带薪年休假和其他福利。

#六、合同的变更和解除

1.合同期内，双方协商一致可以变更合同内容。

2.合同期满后，双方不再续签的，需提前一个月书面通知对方。

3.乙方在合同期内有以下情形的，甲方可以解除合同：

-严重违反公司规章制度的；

-严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

-被依法追究刑事责任的。

4.有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

-甲方未按照约定支付劳动报酬的；

-甲方未依法为乙方购买社会保险的；

-甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；

-因不可抗力致使合同无法履行的。

5.双方协商一致解除合同的，需提前一个月书面通知对方。若一方违约解除合同，需承担相应的违约责任。

#七、必威体育官网网址条款和竞业限制

1.乙方应对甲方的商业秘密和机密信息予以必威体育官网网址，不得泄露给外部人员。

2.在合同期内及合同期满后一定期限内，乙方不得在与甲方相同或相似的行业和领域内从事竞争业务。具体竞业限制期限和范围按照甲方公司的规定执行。

3.因乙方违反必威体育官网网址条款或竞业限制规定，给甲方造成损失的，需承担相应的赔偿责任。

#八、争议解决和适用法律

1.本合同的解释、履行和争议解决适用中华人民共和国的法律。

2.若双方在履行合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

3.在争议解决期间，除涉及争议部分外，其他合同内容应继续履行。

#九、其他条款

1.双方需严格遵守本合同的各项条款，违约方需承担相应的责任。具体违约责任按照法律法规的规定和本合同的约定执行。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

4.双方在签订本合同时确认，本合同所涉及的全部条款均已充分理解并同意遵守。本合同签订后，如有新的法律法规出台或新的政策调整，双方应按照新的规定执行本合同。

篇2

甲方（聘用单位）：_________

乙方（受聘人）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议。

一、协议内容

1.乙方同意在甲方从事_________工作，并承诺按照甲方的要求完成工作任务。

2.甲方负责对乙方进行必要的培训和教育，提高乙方的业务能力和工作技能。

3.乙方的工作地点、岗位、工作时间、薪资待遇等，按照甲方的规定执行。

4.乙方必须遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理，按时完成分配的工作任务。

5.甲方按照国家有关规定为乙方提供劳动保护、劳动保险等福利待遇