退休聘用标准合同5篇.docx

退休聘用标准合同5篇

篇1

甲方（聘用单位）：___________________

单位性质：___________________

法定代表人：___________________

单位地址：___________________

联系电话：___________________

乙方（受聘人员）：___________________

身份证号码：___________________

联系方式：___________________

家庭住址：___________________

邮政编码：___________________

鉴于乙方已达退休年龄，甲方现聘用乙方为其工作之实际的需要和双方的自愿，双方协商一致同意签订本合同。现根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方就有关事宜达成如下协议：

一、聘用期限与岗位安排

篇2

甲方（聘用单位）：_________________[单位名称]

地址：_________________[单位地址]

法定代表人：_________________[法定代表人姓名]

联系电话：_________________[联系电话]

乙方（受聘人员）：_________________[受聘人员姓名]

性别：_________________[性别]

出生年月：_________________[出生年月]

联系方式：_________________[联系方式]

身份证号码：_________________[身份证号码]

住址：_________________[住址]

根据甲方的业务需要和乙方的工作特长，经双方充分协商，本着平等自愿的原则，为体现人文关怀，特签订本协议，以兹双方共同遵守。

一、聘用期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止，期限届满即终止。如因工作需要且经双方协商一致可续约。

二、工作内容及工作地点安排

乙方受聘岗位为_________________[岗位名称]，工作地点安排在_________________[工作地点]。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位及工作地点。

三、工作时间和休息休假

鉴于乙方为退休人员，甲方的相关规章制度不适用于乙方。除另有规定外，乙方每周一至周五到岗工作，工作时间根据甲方实际工作需要灵活安排。乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。特殊情况下须服从甲方安排加班。

四、劳动报酬

甲方按月支付乙方劳动报酬人民币________元整（￥________元）。该劳动报酬包含但不限于基本工资、奖金、津贴、补贴等。甲方可以根据工作需要及乙方的工作表现和能力调整劳动报酬。

五、社会保险和福利待遇

鉴于乙方已超过法定退休年龄，乙方无法享受社会保险的缴纳及相关待遇的报销，因此甲方无须承担缴纳社会保险的义务。但是甲方可以为乙方购买商业保险，具体事项双方另行约定。甲方根据实际工作情况向乙方提供其他福利待遇方面的安排和激励政策等，具体内容按甲方的规定执行。

六、知识产权及必威体育官网网址义务

乙方在本协议项下的工作内容涉及的有关知识产权以及商业秘密等权益均归甲方所有。乙方必须保守甲方的商业秘密及机密信息，不得对外泄露任何必威体育官网网址信息，否则应承担违约责任并赔偿损失。乙方在协议期内及协议终止后均须履行上述必威体育官网网址义务。

七、合同解除和终止的约定

任何一方均有权提出解除本协议的建议，但需提前一个月通知对方并得到对方的确认后解除协议。如在试用期内或因特殊原因经双方同意解除协议的除外。合同到期或甲乙双方协商提前终止本协议的视为劳动关系终止。协议终止后甲乙双方互不承担违约责任及其他赔偿责任。法律另有规定的除外。

八、违约责任及其他约定条款

一、协议目的和背景说明甲乙双方基于友好合作的前提下经过充分沟通和协商决定聘用乙方作为甲方的一名退休人员参与甲方的相关工作并共同遵守本协议的条款

篇3

甲方（聘用方）：__________

乙方（受聘方）：__________

鉴于甲方需要特定领域专业技能和知识，并且经过甲乙双方友好协商，决定在退休情况下向乙方发出聘用意向。为此，甲乙双方在平等自愿的基础上，达成以下协议：

一、聘用目的与工作内容

甲方聘用乙方担任特定岗位工作，具体工作内容包括但不限于：__________。乙方将在甲方的指导和监督下，按照公司规定履行相关职责。

二、聘用期限与工作时间