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企业冒险用工协议书范本.docxVIP

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企业冒险用工协议书范本

一、协议概述

本协议旨在明确企业(以下简称“甲方”)与员工(以下简称“乙方”)在冒险用工过程中的权利、义务和责任,确保双方在冒险用工过程中的合法权益得到保障。本协议适用于甲方与乙方在特定项目、任务或岗位上的冒险用工合作。

二、冒险用工定义及范围

1.定义:冒险用工是指乙方在甲方提供的特定项目、任务或岗位上,由于工作性质、环境等因素,可能面临一定风险的情况下,双方自愿签订的用工协议。

2.范围:本协议适用于以下情况:

(1)乙方从事高空作业、危险品处理、深水作业等高风险岗位;

(2)乙方参与新产品研发、新技术试验等具有创新性和风险性的项目;

(3)乙方执行可能对人身安全造成威胁的特殊任务。

三、双方权利与义务

1.甲方权利与义务:

(1)甲方应向乙方提供必要的工作条件、安全防护设施和劳动保护用品;

(2)甲方应定期对乙方进行安全教育和培训,提高乙方安全意识和自我保护能力;

(3)甲方应按照国家相关规定,为乙方购买意外伤害保险;

(4)甲方应按时足额支付乙方工资及各项福利待遇。

2.乙方权利与义务:

(1)乙方应严格遵守甲方的工作纪律和操作规程,确保自身安全;

(2)乙方应积极参与甲方组织的安全教育和培训,提高自身安全意识和技能;

(3)乙方应配合甲方做好安全防护工作,发现安全隐患及时报告;

(4)乙方应按照甲方要求,完成工作任务,不得擅自离岗或懈怠工作。

四、冒险用工期间的管理

1.安全管理:甲方应建立健全安全管理制度,确保冒险用工期间的安全。具体包括:

(1)制定冒险用工岗位的安全操作规程;

(2)定期对冒险用工岗位进行安全检查,发现问题及时整改;

(3)对冒险用工岗位进行风险评估,制定相应的风险控制措施。

2.工作进度管理:甲方应制定合理的工作计划,确保冒险用工项目按期完成。具体包括:

(1)明确冒险用工项目的目标和任务;

(2)制定项目进度计划,明确各阶段的工作内容和时间节点;

(3)对项目进度进行跟踪,及时调整计划,确保项目顺利完成。

五、违约责任

1.甲方违约责任:

(1)甲方未按时足额支付乙方工资及福利待遇的,应向乙方支付违约金;

(2)甲方未为乙方购买意外伤害保险的,应承担相应法律责任;

(3)甲方未履行安全管理职责,导致乙方人身伤害或财产损失的,应承担相应法律责任。

2.乙方违约责任:

(1)乙方违反工作纪律和操作规程,导致自身或他人受伤的,应承担相应责任;

(2)乙方擅自离岗或懈怠工作,影响项目进度的,应承担相应责任;

(3)乙方未按规定参加安全教育和培训,导致自身或他人受伤的,应承担相应责任。

六、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生争议,应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、协议生效及终止

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.协议有效期为一年,期满后可续签。

3.在协议有效期内,任何一方提出终止协议,应提前一个月书面通知对方。

4.协议终止后,双方应按照本协议约定,处理剩余的义务和责任。

八、其他

1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。

2.本协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):____________________

乙方(签字):____________________

签订日期:____________________

九、必威体育官网网址条款

1.甲方和乙方同意在冒险用工期间以及协议终止后,对涉及甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。

2.乙方不得未经甲方书面同意,向任何第三方泄露或使用甲方的必威体育官网网址信息。

3.必威体育官网网址期限自本协议签订之日起至必威体育官网网址信息公开或必威体育官网网址期限届满为止。

十、不可抗力

1.由于地震、洪水、战争、罢工等不可抗力因素导致协议无法履行或履行受到严重影响时,双方均不承担违约责任。

2.发生不可抗力事件的一方应立即通知对方,并提供相关证明材料。

十一、法律适用与管辖

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应首先通过协商解决;协商不成的,任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。

十二、协议附件

本协议附件包括但不限于:

1.安全操作规程

2.风险评估报告

3.安全教育培训记录

4.乙方个人健康证明

5.保险合同及相关证明文件

十三、协议变更与解除

1.本协议的任何变更或解除,必须以书面形式进行,并由双方共同签署。

2.在协议有效期内,未经双方书面同意,任何一方不得单方面变更或解除本协议。

十四、通知

1.除非另有约定,所有通知应以书面形式发送,通过挂号信或特快专递邮寄至对方提供的地址。

2.通知自实际收到或邮寄之日起生效。

十五、协议完整

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