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建筑公司临时工雇用劳务合同6篇

篇1

甲方（建筑公司）：___________________

乙方（临时工）：_____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方临时雇佣乙方从事建筑劳务事宜达成如下协议：

一、合同目的

甲乙双方本着合作、共赢的原则，甲方因工程项目需要雇佣乙方从事临时建筑劳务工作。

二、工作内容及地点

1.乙方从事的工种：___________________

2.工作内容：_____________________

3.工作地点：_____________________

三、工作时间及薪酬

1.工作时间：根据工程项目需要，乙方的工作时间将按照甲方的安排进行调整。

2.薪酬：乙方的薪酬按照甲方的薪酬标准执行，具体数额和支付方式将在双方协商后确定。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。

2.甲方负责为乙方提供符合国家规定的劳动条件，保障乙方能够正常进行工作。

3.甲方负责为乙方提供职业危害防护措施，防止乙方在工作中受到职业危害。

五、社会保险和福利待遇

甲乙双方按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。同时，甲方将根据乙方的工作表现及工程项目效益情况，给予相应的福利待遇。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）严重违反劳动纪律或规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。

3.有下列情形之一的，乙方可以单方面解除合同：

（1）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（2）甲方未按照合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

4.本合同的终止按照国家和地方的有关规定执行。

八、违约责任及纠纷解决方式

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应当承担违约责任。具体违约责任和赔偿数额，根据实际情况和损失程度确定。

2.双方因履行本合同发生纠纷的，应当首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

甲乙双方可根据实际情况，就其他有关事项进行约定。本合同的未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。如有其他补充协议，应为本合同的组成部分。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（建筑公司）：___________________（盖章）

法定代表人：___________________（签字）

日期：_______年______月______日

篇2

甲方（建筑公司）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系方式：____________________

乙方（临时工）：____________________

住址：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲方需要雇佣临时工从事建筑相关工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方向甲方提供劳务事宜，达成如下协议：

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，在建筑工地从事____________________（具体工作内容）工作。

2.乙方的工作地点为____________________。

二、工作时间及薪酬

1.乙方的工作时间为____________________（工作时间安排）。

2.乙方的薪酬为每小时________元，具体薪酬根据工作内容和甲方规定进行调整。

3.甲方按月支付乙方的薪酬，支付时间为每月的________日。

三、劳务期限

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