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人才猎头招聘合作协议版
第一章合同订立与生效
1.1合同编号
本合同编号为:_______
1.2合同双方信息
甲方(猎头公司):________________________
乙方(委托方):________________________
1.3合同订立
甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,就甲方为乙方提供人才猎头招聘服务事宜,达成如下协议:
1.4合同生效
本合同自双方签字盖章之日起生效。
第二章服务内容与范围
2.1服务内容
甲方同意为乙方提供以下人才猎头招聘服务:
(1)根据乙方提供的岗位需求,进行人才有哪些信誉好的足球投注网站与推荐;
(2)协助乙方进行面试安排、背景调查等工作;
(3)提供人才测评、职业规划等相关咨询服务。
2.2服务范围
甲方提供的人才猎头招聘服务范围包括但不限于以下领域:
(1)管理类人才;
(2)技术类人才;
(3)研发类人才;
(4)销售类人才;
(5)其他乙方所需专业人才。
第三章服务期限与费用
3.1服务期限
本合同服务期限为____年,自合同生效之日起计算。
3.2服务费用
3.2.1基本服务费:乙方应向甲方支付基本服务费人民币____元。
3.2.2人才成功推荐费:甲方成功推荐并经乙方录用的人才,乙方应向甲方支付推荐费,具体金额根据人才岗位及市场行情协商确定。
第四章必威体育官网网址条款
4.1必威体育官网网址义务
甲乙双方对本合同内容以及在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营秘密等,负有必威体育官网网址义务。
4.2必威体育官网网址期限
本合同终止后,甲乙双方仍应继续履行必威体育官网网址义务,必威体育官网网址期限自合同生效之日起至____年。
第五章交付与验收
5.1人才交付
甲方应在约定的服务期限内,按照乙方的需求,将合适的人才推荐给乙方。
5.2人才验收
乙方应在收到甲方推荐的人才后____个工作日内,对人才进行初步面试,并确定是否录用。
5.3验收标准
乙方对甲方推荐的人才的验收标准如下:
(1)人才的专业技能应符合岗位要求;
(2)人才的职业道德和职业素养符合乙方企业文化和岗位需求;
(3)人才的身体状况和工作能力符合岗位要求。
5.4不符合标准的处理
若乙方认为甲方推荐的人才不符合验收标准,有权要求甲方重新推荐,甲方应予配合。如重新推荐的人才仍不符合标准,乙方有权解除本合同,并要求甲方退还已支付的服务费用。
第六章合作成果归属
6.1人才归属
6.1.1本合同所涉及推荐的人才,其知识产权、工作成果和职务发明等,归乙方所有。
6.1.2甲方不得以任何形式将推荐的人才视为甲方员工或合作伙伴,并应保证人才与甲方之间不存在任何劳动关系或利益关系。
6.2信息必威体育官网网址
6.2.1甲方对乙方提供的公司信息、岗位需求等信息负有必威体育官网网址义务,未经乙方书面同意,不得向任何第三方泄露。
6.3合作成果
6.3.1甲方与乙方合作产生的任何成果,包括但不限于市场分析报告、人才评估报告等,甲方应将副本提供给乙方,并允许乙方使用。
第七章费用支付与结算
7.1支付方式
乙方应按照本合同的约定,通过银行转账方式向甲方支付服务费用。
7.2支付时间
7.2.1基本服务费应在合同签订后____个工作日内支付。
7.2.2人才成功推荐费应在乙方录用人才并完成入职手续后____个工作日内支付。
7.3结算方式
双方应在合同约定的每个结算周期结束时,对已发生的服务费用进行结算,并出具相应的结算凭证。
第八章合同变更与解除
8.1合同变更
8.1.1任何一方要求变更本合同内容,应提前____个工作日以书面形式通知对方。
8.1.2经双方协商一致,可以对本合同进行变更,变更后的内容与本合同具有同等法律效力。
8.2合同解除
8.2.1在合同履行期间,如遇以下情形之一,任何一方有权解除本合同:
(1)一方严重违约,经另一方书面通知后,违约方在____个工作日内仍未采取补救措施;
(2)发生不可抗力事件,且事件持续影响合同履行超过____个工作日;
(3)经双方协商一致决定解除合同。
8.3解除通知
8.3.1解除合同的通知应以书面形式发出,并应明确解除合同的原因和日期。
第九章通知与通讯
9.1通知方式
双方之间的所有通知、文件和其他通讯,应通过以下方式发送:
(1)以书面形式通过快递或挂号信寄送至对方指定的地址;
(2)通过邮件发送至对方指定的电子邮箱;
(3)通过传真发送至对方指定的传真号码。
9.2通知送达
9.2.1以快递或挂号信方式发送的通知,自交付快递公司之日起视为送达。
9.2.2以邮件或传真方式发送的通知,自发送成功并收到对方确认接收的回复之日起视为送达。
第十章其他约定
10.1不可抗力
10.1.1不可抗力是指合同签订后发生的,不能预见、不能避免并不能克服的客观情
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