公司员工续签劳动合同模板8篇.docx

公司员工续签劳动合同模板8篇

篇1

劳动合同书

甲方（用人单位）名称：XXX有限公司

地址：XXX市XXX区XXX路XXX号

主要负责人：XXX

乙方（劳动者）姓名：XXX

性别：男/女

出生日期：XXXX年XX月XX日

家庭住址：XXX市XXX区XXX路XXX号

居民身份证号码：XXXXXXXXXXXXXX

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：甲、乙双方选择以下第X种形式确定本合同期限：

1.固定期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.无固定期限：自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

3.以完成一定工作任务为期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日工作任务完成时止。

其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：根据甲方工作需要，乙方同意从事XXX岗位工作。乙方的工作地点为XXXXXXXXXXXX。

第三条：乙方同意甲方根据经营需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据乙方所在岗位的特点，安排乙方执行以下第X种工时制度：

1.标准工时制度。乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息一天。

2.综合计算工时制度。乙方平均每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息一天。具体工作时间根据生产经营需要安排。

3.不定时工时制度。根据甲方生产经营需要，经劳动保障部门批准，可以实行不定时工作制。在乙方岗位实行不定时工作制后，甲方按照经批准的不定时工作制方案安排乙方的具体工作时间和休息时间。

第五条：在合同期内，甲方可视实际需要安排乙方加班，但不得超过每月XX小时，并确保给予相应的报酬或调休。

四、劳动报酬与社会保险

第六条：甲方根据法律、法规的规定，为乙方缴纳社会保险费。社会保险费个人缴纳部分，甲方从乙方工资中代扣代缴。

第七条：乙方在法定休假日、婚丧假、探亲假、病假期间，甲方应按规定支付假期工资。

第八条：甲方按月及时以货币形式足额支付乙方工资，但工资数额应根据乙方的岗位变动而调整，具体可参照甲方制定的薪酬管理制度。试用期内的工资为XXXX元/月。试用期满后的工资为XXXX元/月。同时，甲方还视乙方的年度工作绩效给予相应的奖金或福利。具体可参照甲方制定的薪酬管理制度和绩效考核办法。

五、双方的权利和义务

第九条：甲乙双方应共同遵守国家法律法规，维护正常的生产和工作秩序，保障双方的权利和履行双方的义务。具体可参照甲方制定的员工手册和规章制度。同时，双方应尊重对方的人格尊严，避免对对方进行人身攻击或诽谤。如有违反，应承担相应的法律责任。

第十条：乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的各项规章和劳动纪律，服从甲方的领导和管理，并保守甲方的商业秘密和内部信息。如有违反，应承担相应的法律责任。同时，乙方也有权要求甲方保障自己的合法权益，如工资待遇、加班费用等。如双方发生纠纷或争议，应首先通过协商或调解解决；协商或调解不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；仲裁不成的，可以向人民法院提起诉讼。具体可参照甲方制定的劳动争议处理办法。

篇2

甲方：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法定代表人姓名]

乙方：[员工姓名]

性别：[员工性别]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工住址]

联系电话：[员工联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，就乙方在甲方继续工作并签订劳动合同事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限

第一条本合同为续签劳动合同，合同期限自[起始日期]至[结束日期]。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方同意根据甲方工作需要，继续在[部门名称]部门从事[岗位名称]岗位工作。

第三条乙方的工作地点为甲方的办公场所或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假

第四条甲方根据乙方的工作性质和特点，实行标准工时工作制或综合计算工时工作制。乙方应按照甲方的工作安排和规定完成工作任务。

第五条甲方应确保乙方享有法定